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電子簡(jiǎn)歷的制作軟件在當(dāng)前社會(huì)已經(jīng)成為求職者的重要工具之一。隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的飛速發(fā)展，傳統(tǒng)的紙質(zhì)簡(jiǎn)歷逐漸被電子簡(jiǎn)歷取代，電子簡(jiǎn)歷的制作軟件也應(yīng)運(yùn)而生。那么，究竟如何選擇一款適合自己的電子簡(jiǎn)歷制作軟件呢？本文將從幾個(gè)方面為您介紹相關(guān)的內(nèi)容。
在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)激烈的求職市場(chǎng)中，簡(jiǎn)歷扮演著至關(guān)重要的角色。一個(gè)精美、清晰的簡(jiǎn)歷不僅能展示求職者的個(gè)人能力和工作經(jīng)歷，還能給招聘者留下良好的印象。而電子簡(jiǎn)歷相比傳統(tǒng)簡(jiǎn)歷更加便捷、快速，能夠快速傳遞給招聘者，提高求職成功率。因此，選擇一款好用的電子簡(jiǎn)歷制作軟件顯得尤為重要。
在眾多的電子簡(jiǎn)歷制作軟件中，如何選擇一款適合自己的軟件呢？以下是一些選擇軟件的建議：
以下是幾款用戶較為廣泛的電子簡(jiǎn)歷制作軟件，希望對(duì)您有所幫助：
電子簡(jiǎn)歷的制作軟件在求職過(guò)程中扮演著至關(guān)重要的角色，選擇一款適合自己的軟件能夠提高求職成功率。希望通過(guò)本文的介紹，能夠幫助您更好地選擇一款適合自己的電子簡(jiǎn)歷制作軟件，順利踏上求職之路。
在求職環(huán)節(jié)中，所有人都在努力表現(xiàn)自己，出色的簡(jiǎn)歷可以幫你離夢(mèng)想更進(jìn)一步。
如果你對(duì)簡(jiǎn)歷的制作毫無(wú)頭緒，那就來(lái)看看出色簡(jiǎn)歷的七大原則，相信能幫你很快理清頭緒。
當(dāng)你的簡(jiǎn)歷寫(xiě)完以后，權(quán)衡一下，是不是能夠在十秒鐘內(nèi)看完所有你認(rèn)為重要的內(nèi)容呢?
一般情況下，簡(jiǎn)歷的長(zhǎng)度以A4紙1頁(yè)為限，簡(jiǎn)歷越長(zhǎng)，被認(rèn)真閱讀的可能性越小。
高端人才有時(shí)可準(zhǔn)備2頁(yè)以上的簡(jiǎn)歷，但也需要在簡(jiǎn)歷的開(kāi)頭部分有簡(jiǎn)潔清楚的資歷概述，以方便閱讀者在較短時(shí)間內(nèi)掌握基本情況，產(chǎn)生進(jìn)一步仔細(xì)閱讀的愿望。
清晰的目的就是要便于閱讀。
就象是制作一份平面廣告作品一樣，簡(jiǎn)歷排版時(shí)需要綜合考慮字體大小、行和段的間距、重點(diǎn)內(nèi)容的突出等因素。
不要試圖編造工作經(jīng)歷或者業(yè)績(jī)，謊言不會(huì)讓你走得太遠(yuǎn)。
大多數(shù)的謊言在面試過(guò)程中就會(huì)被識(shí)破，更何況許多大公司(尤其是外企）在提供offer前會(huì)根據(jù)簡(jiǎn)歷和相關(guān)資料進(jìn)行背景調(diào)查。
但真實(shí)性并非就是要把我們的缺點(diǎn)和不足和盤(pán)托出。
不可以撒謊，但可以選擇突出哪些內(nèi)容或忽視哪些內(nèi)容，要知道優(yōu)化≠摻假。
如果對(duì)于不同行業(yè)、不同公司和不同職位，你所提交的都是同樣的`簡(jiǎn)歷，那么這樣的簡(jiǎn)歷所欠缺的就是針對(duì)性。
試想一下，如果一個(gè)姑娘收到—封她感覺(jué)好像跟自己并沒(méi)有太大關(guān)系的情書(shū)，你認(rèn)為她還會(huì)考慮跟你約會(huì)嗎?
假如a公司要求你具備相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和良好的銷售業(yè)績(jī)，你在簡(jiǎn)歷中清楚地陳述了有關(guān)的經(jīng)歷和事實(shí)并且把它們放在突出的位置，這就是針對(duì)性;如果b公司要求你具備良好的英語(yǔ)口語(yǔ)能力，你在簡(jiǎn)歷中描述了自己做過(guò)業(yè)余涉外商務(wù)翻譯的經(jīng)歷，這就是針對(duì)性;假如c公司明確要求應(yīng)聘者是上海戶口，您在簡(jiǎn)歷中說(shuō)明自己是上海浦東區(qū)居民，這就是針對(duì)性。
僅僅是簡(jiǎn)歷，在寫(xiě)求職信、跟進(jìn)信以及感謝信的時(shí)候，針對(duì)性都是十分重要的原則。
使用語(yǔ)言力求平實(shí)、客觀、精煉，篇幅視工作所限為1—2頁(yè)，工作年限5年以下，通常以1頁(yè)為宜，工作年限在5年以上，通常為2頁(yè)。
注意提供能夠證明工作業(yè)績(jī)的量化數(shù)據(jù)，同時(shí)提供能夠提高職業(yè)含金量的成功經(jīng)歷。
最近5年經(jīng)歷重點(diǎn)突出，獨(dú)有經(jīng)歷一定要保留，如著名公司從業(yè)、參與著名培訓(xùn)會(huì)議論壇、與著名人物接觸的經(jīng)歷，將最閃光的拎出即可，不要過(guò)于詳細(xì)描述，懂得適當(dāng)留白。
要將公司可能雇用你的理由，用自己過(guò)去的經(jīng)歷有條理的表達(dá)出來(lái)。
個(gè)人基本資料、工作經(jīng)歷包括職責(zé)和業(yè)績(jī)、教育與培訓(xùn)這三大塊為重點(diǎn)內(nèi)容，其次重要的是職業(yè)目標(biāo)、核心技能、背景概論、語(yǔ)言與計(jì)算機(jī)能力、獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù)，其他信息皆可忽略。
“我是個(gè)工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的人，在過(guò)去的工作中我有著十分出色的工作表現(xiàn)”。
在很多人簡(jiǎn)歷中常能看到類似的句子?；蛟S說(shuō)的沒(méi)錯(cuò)，但理智的hrd絕不會(huì)輕信這樣的主觀表白
所以，簡(jiǎn)歷上應(yīng)提供客觀的證明或者佐證你資歷、能力的事實(shí)和數(shù)據(jù)。
如“因銷售業(yè)績(jī)排名第一獲得公司嘉獎(jiǎng)”，或“因?yàn)樵谀硡⒄够顒?dòng)中表現(xiàn)出良好的協(xié)調(diào)組織能力而獲得主管經(jīng)理贊揚(yáng)”。
后者的表述其客觀性明顯比前者弱。另外，為了盡可能客觀，簡(jiǎn)歷要盡可能避免使用第一人稱“我”。
簡(jiǎn)歷的內(nèi)容固然重要，這關(guān)系到你是否能被錄取的核心因素，但當(dāng)HR面對(duì)一堆無(wú)排版設(shè)計(jì)、密密麻麻堆積文字的簡(jiǎn)歷的時(shí)候，HR第一眼看到的會(huì)是什么呢？
不是內(nèi)容，也不是照片，而是你的整個(gè)簡(jiǎn)歷風(fēng)格和排版。
隨著軟件的升級(jí)換代和現(xiàn)代人審美的不斷提高，至少你不應(yīng)該還去選擇多少年前老掉渣的簡(jiǎn)歷模板。
這點(diǎn)基本的審美觀念，相信你和HR是相同的。
簡(jiǎn)歷需要優(yōu)化但更重要的是內(nèi)涵，在投遞簡(jiǎn)歷前一定要有明確的職業(yè)方向，這才是應(yīng)聘成功與否的關(guān)鍵。
在很多求職者中，很多人在寫(xiě)簡(jiǎn)歷前并不知道自己的求職方向。
大多數(shù)人對(duì)自己的求職方向很困惑，因而在簡(jiǎn)歷上不寫(xiě)求職意向或是寫(xiě)得太多，這都不可取。
如果自己實(shí)在無(wú)法把握，可以請(qǐng)專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃咨詢機(jī)構(gòu)幫助你盡快找出職業(yè)定位。
紅豆生南國(guó)，春來(lái)發(fā)幾枝?山重水復(fù)疑無(wú)路，柳暗花明又一村。
枯藤老樹(shù)昏鴉，小橋流水人家，古道西風(fēng)瘦馬。
亂花漸欲迷人眼，淺草才能沒(méi)馬蹄。
對(duì)大四學(xué)生來(lái)說(shuō)，即將面臨簡(jiǎn)歷制作和找工作的問(wèn)題。很多同學(xué)都是第一次寫(xiě)簡(jiǎn)歷，可能在網(wǎng)上隨便找一個(gè)模板填寫(xiě)個(gè)人信息和經(jīng)歷，就投遞到公司。但是這樣不用心制作的簡(jiǎn)歷，往往很容易被淘汰。那么怎樣制作一份專業(yè)簡(jiǎn)歷，從許多份簡(jiǎn)歷中脫穎而出呢？超級(jí)簡(jiǎn)歷Abbey今天就和大家分享一些大四學(xué)生制作出專業(yè)簡(jiǎn)歷的方法。
1. 從崗位描述入手制作簡(jiǎn)歷
很多同學(xué)都是寫(xiě)好一份簡(jiǎn)歷之后，海投多家公司，或者只拿這一份簡(jiǎn)歷在招聘會(huì)上投遞。但其實(shí)這樣對(duì)于找工作是非常不利的。因?yàn)檎衅覆⒉皇强荚嚕凑l(shuí)分?jǐn)?shù)高就錄用誰(shuí)，而是看匹配度，就是誰(shuí)和崗位合適才錄用。
而海投的簡(jiǎn)歷對(duì)每一份工作沒(méi)有針對(duì)性，HR很難在簡(jiǎn)歷中找到你簡(jiǎn)歷中的亮點(diǎn)，讓他快速了解到你是適合這個(gè)職位的候選人。
所以，我們可以根據(jù)崗位描述來(lái)寫(xiě)簡(jiǎn)歷。這樣可以有效地吸引HR的注意力。
比如根據(jù)這句崗位描述：
「了解跟進(jìn)微博、、頭條實(shí)時(shí)新聞熱點(diǎn)、文娛行業(yè)動(dòng)向，熟悉消費(fèi)者行為變化并不斷優(yōu)化內(nèi)容運(yùn)營(yíng)策略。」
我們就可以這樣寫(xiě)一句自我評(píng)價(jià)：
「日常關(guān)注知乎知乎熱榜、熱榜等榜單的熱門(mén)內(nèi)容。熟悉年輕消費(fèi)者心態(tài)和行為，了解年輕消費(fèi)者對(duì)熱門(mén)內(nèi)容的興趣度，曾撰寫(xiě)過(guò)10+條與熱門(mén)內(nèi)容相關(guān)的長(zhǎng)文字并得到良好反饋。」
這樣的描述就會(huì)迅速吸引HR的目光，因?yàn)榕c招聘的要求非常符合。最終是很容易獲得面試機(jī)會(huì)的。
2.從擅長(zhǎng)方向入手制作簡(jiǎn)歷
如果還沒(méi)有找到目標(biāo)職位，可以從自己擅長(zhǎng)的方向來(lái)制作簡(jiǎn)歷。
比如如果你覺(jué)得自己擅長(zhǎng)文字工作，可以嘗試投遞內(nèi)容運(yùn)營(yíng)，新媒體策劃等等和產(chǎn)出文字有關(guān)的工作。如果你覺(jué)得自己擅長(zhǎng)交流和溝通，可以去投遞PR ，社區(qū)運(yùn)營(yíng)等等和交流、溝通息息相關(guān)的職位。
同時(shí)，在簡(jiǎn)歷中可以著重描述和你擅長(zhǎng)方向有關(guān)的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)。比如可以通過(guò)你的內(nèi)容發(fā)到了哪些平臺(tái)，有多少閱讀量來(lái)說(shuō)明你的文字能力。而這樣有理有據(jù)地說(shuō)明自己能力的簡(jiǎn)歷往往是更受HR青睞的。
3. 從專業(yè)能力入手制作簡(jiǎn)歷
最后，我們可以通過(guò)自己的專業(yè)方向來(lái)有針對(duì)性地寫(xiě)簡(jiǎn)歷。
對(duì)于一個(gè)大學(xué)生，如果能在簡(jiǎn)歷中體現(xiàn)你的專業(yè)能力，就大概率地能吸引HR的注意。
那么如何在簡(jiǎn)歷中表現(xiàn)自己的專業(yè)能力？可以展示你的GPA，和專業(yè)相關(guān)課程的分?jǐn)?shù)，或者和專業(yè)能力有關(guān)的獎(jiǎng)項(xiàng)等等。
在簡(jiǎn)歷中還可以寫(xiě)和專業(yè)能力有關(guān)的項(xiàng)目，你在課余時(shí)間鉆研專業(yè)所付出的努力等等。這些如果描述得好，是很好的項(xiàng)目經(jīng)歷。
以上就是大四學(xué)生快速寫(xiě)出專業(yè)簡(jiǎn)歷的三個(gè)方法。其實(shí)簡(jiǎn)歷制作最核心的一點(diǎn)就是要用換位思考的方法來(lái)制作，寫(xiě)HR最想看到的。在簡(jiǎn)歷里也要展示出自己和招聘需求最符合的一面，或者自己最擅長(zhǎng)的一面。相信大家看完這三點(diǎn)后，一定能寫(xiě)出一份專業(yè)的簡(jiǎn)歷，找到理想工作的。最后，超級(jí)簡(jiǎn)歷Abbey祝大家在找工作的過(guò)程中一切順利！
操作方法如下：
1.基本信息。一份個(gè)人簡(jiǎn)歷，首先需要寫(xiě)明這個(gè)簡(jiǎn)歷是誰(shuí)的，因此姓名、性別、籍貫、政治面貌、畢業(yè)院校 、專業(yè)、是否有工作經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷、聯(lián)系電話、E—mail、寸照等個(gè)人信息是必須填寫(xiě)的；
2.求職意向。根據(jù)個(gè)人的愛(ài)好和能力，對(duì)自己進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃，明確自己所要從事的職業(yè)，從而有針對(duì)性的去尋找合適的工作，如崗位、薪資、城市等。自己對(duì)崗位的求職意向，方向要明確，不能模糊不清；3.技能水平。自己在校期間所獲得的技能型證書(shū)是十分重要的，能讓別人知道你掌握了多少技能。比如能夠熟練操作辦公軟件word以及EXCEL，會(huì)剪輯軟件premiere/final cut pro等。因此，填寫(xiě)技能水平是很有必要的；4.工作經(jīng)驗(yàn)。準(zhǔn)確描述自己在校內(nèi)有過(guò)哪些任職經(jīng)歷，在校外哪些公司實(shí)習(xí)過(guò)，是什么崗位等?？春?jiǎn)歷的人能夠從你的工作經(jīng)驗(yàn)中更加了解你的自身能力；5.教育情況。簡(jiǎn)歷需要介紹你之前受到過(guò)哪些教育，在哪所學(xué)校受到教育，在校期間主修哪些專業(yè)與課程等。讓別人能清楚了解你的教育情況；6.獲獎(jiǎng)情況。將在校期間獲得過(guò)的獎(jiǎng)項(xiàng)一一列舉出，告訴別人自己的特長(zhǎng)，展示出自己最優(yōu)秀的一面。
第一，簡(jiǎn)歷制作除了模板之外，有很多工具可以用，如最常用的word，ppt，excel，PS，還有像微軟套件中有一個(gè)publish，也是一個(gè)非常不錯(cuò)的工具，很多海報(bào)制作都是這個(gè)做的。 第二，如果不喜歡花精力原創(chuàng)格式的話，那還是用模板吧，不過(guò)不建議這種方式。 最后，雖然500丁上有很多個(gè)性化的模板，但如果要想做得特別一點(diǎn)，可以花點(diǎn)錢(qián)定制！ 不過(guò)，簡(jiǎn)歷切記太繁瑣和花里胡哨。
1.首先，我們打開(kāi)我們電腦上面的word，找到頁(yè)面上方的一排工具，然后點(diǎn)擊插入。
2.之后我們點(diǎn)擊表格的下拉箭頭，彈出的界面，我們點(diǎn)擊選擇2*4的表格。
3.之后在我們插入的表格中前面的一列中輸入一些需要的信息內(nèi)容。
4.最后我們拉伸行和列的間距進(jìn)行調(diào)整，這樣就做出來(lái)。
1、首先，打開(kāi)你的word，新建一個(gè)空白文檔。
第一頁(yè)是封皮，我們要一個(gè)漂亮的背景圖片做為背景，這樣會(huì)更加有親和力。
2、然后，在你的封皮中寫(xiě)上你的大名和聯(lián)系方式，以便你被錄用的時(shí)候可以方便的找到你。這里你可以用文本框來(lái)做。這里的文字需要思考該用哪種字體比較個(gè)性化喔?！ ?/p>
3、好了，這樣你的封皮就做完了，下面是我們的簡(jiǎn)歷重點(diǎn)所在了，就是簡(jiǎn)歷的內(nèi)容。用表格吧，你可以插入一下表格先!不過(guò)在插入之前心里要有個(gè)大概，就是你的簡(jiǎn)歷內(nèi)容是幾行幾列的。
操作方法如下：
1.基本信息。一份個(gè)人簡(jiǎn)歷，首先需要寫(xiě)明這個(gè)簡(jiǎn)歷是誰(shuí)的，因此姓名、性別、籍貫、政治面貌、畢業(yè)院校 、專業(yè)、是否有工作經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷、聯(lián)系電話、E—mail、寸照等個(gè)人信息是必須填寫(xiě)的；
2.求職意向。根據(jù)個(gè)人的愛(ài)好和能力，對(duì)自己進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃，明確自己所要從事的職業(yè)，從而有針對(duì)性的去尋找合適的工作，如崗位、薪資、城市等。自己對(duì)崗位的求職意向，方向要明確，不能模糊不清；
3.技能水平。自己在校期間所獲得的技能型證書(shū)是十分重要的，能讓別人知道你掌握了多少技能。比如能夠熟練操作辦公軟件word以及EXCEL，會(huì)剪輯軟件premiere/final cut pro等。因此，填寫(xiě)技能水平是很有必要的；
4.工作經(jīng)驗(yàn)。準(zhǔn)確描述自己在校內(nèi)有過(guò)哪些任職經(jīng)歷，在校外哪些公司實(shí)習(xí)過(guò)，是什么崗位等。看簡(jiǎn)歷的人能夠從你的工作經(jīng)驗(yàn)中更加了解你的自身能力；
5.教育情況。簡(jiǎn)歷需要介紹你之前受到過(guò)哪些教育，在哪所學(xué)校受到教育，在校期間主修哪些專業(yè)與課程等。讓別人能清楚了解你的教育情況；
6.獲獎(jiǎng)情況。將在校期間獲得過(guò)的獎(jiǎng)項(xiàng)一一列舉出，告訴別人自己的特長(zhǎng)，展示出自己最優(yōu)秀的一面。
制作電子簡(jiǎn)歷添加照片的方式：
1、在電子文件的適當(dāng)位置插入文本框，點(diǎn)擊“插入”里面的【繪制文本框】。
2、再插入自己的照片到文本框的位置，右擊圖片選擇“自動(dòng)換行方式”為【浮于文字上方】，讓圖片在文本框的上面，不斷調(diào)整位置到合適為止即可。
