答 工人技師待遇是非常好的，技師分為高中初三檔，特別是有很多很精專業(yè)技能的高級(jí)技師，那工資是非常高的，這個(gè)工種呢主要就是看你的業(yè)務(wù)能力了，你的業(yè)務(wù)能力越強(qiáng)，那么你的薪資就越高。
不同的地方待遇不同，大城市高一些，小城市低一些，大概在3000到4500左右。
根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)，特斯拉平均工資為11040元/月，其中57%的工資收入位于區(qū)間6000-9000元/月，28%的工資收入位于區(qū)間9000-12000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，特斯拉年終獎(jiǎng)平均16750元。 特斯拉員工分享說：半年一調(diào)薪，或者你業(yè)務(wù)能力很強(qiáng)可以升得很快。薪酬體系還比較完善，大公司管理很規(guī)范，不過人事效率低。基層銷售崗位工資很高但是流動(dòng)性很大，狼性企業(yè)文化，弱肉強(qiáng)食。
工人技師待遇是非常好的，技師分為高中初三檔，特別是有很多很精專業(yè)技能的高級(jí)技師，那工資是非常高的，這個(gè)工種呢主要就是看你的業(yè)務(wù)能力了，你的業(yè)務(wù)能力越強(qiáng)，那么你的薪資就越高。
全國(guó)高級(jí)焊工一個(gè)月平均工資 ￥9.0K/月其中拿8K-10K工資的人占比最多，達(dá) 46.6%其次拿6K-8K工資的占 23.9%，
10K-15K占 22.7%
2022年高級(jí)焊工平均工資￥9.0K，2022年工資高于2021年，較2021年增長(zhǎng)了6%。2021年工資 ￥8.5K，2020年工資 ￥7.8K，2019年工資 ￥7.1K，2018年工資 ￥6.3K，2017年工資 ￥6.0K，2016年工資 ￥5.9K，2015年工資 ￥5.6K，2014年工資 ￥6.8K。
現(xiàn)在的證書沒有工資級(jí)別的規(guī)定。特別是這種技能證書。
你的工資的多少?zèng)Q定于你的應(yīng)聘公司的總體工資水平，你的能力，談判結(jié)果，以及公司的績(jī)效水平。
同樣的證書，在不同的地方，工資可能很大的。
焊接技術(shù)高級(jí)技師是很難取得的，屬于頂級(jí)技術(shù)工種了，擁有的人員很少，所以說他的工資待遇相當(dāng)不錯(cuò)。
1.凡被聘任的技師,自受聘簽約之次月起,享受技師職務(wù)津貼,其標(biāo)準(zhǔn)為每月15—25元,人均不超過20元,由部屬各單位根據(jù)崗位責(zé)任大小和技術(shù)復(fù)雜程度等情況確定具體標(biāo)準(zhǔn)。
2.技師職務(wù)津貼的日常處理,比照工資管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因工負(fù)傷醫(yī)療期內(nèi)和非學(xué)歷脫產(chǎn)學(xué)習(xí)期間,技師職務(wù)津貼照發(fā)。
3.技師在受聘期間,可享受本單位規(guī)定的工程師等中級(jí)專業(yè)技術(shù)人員同等的福利待遇,如知識(shí)分子補(bǔ)貼、書報(bào)費(fèi)、“農(nóng)轉(zhuǎn)非”、解決夫妻分居、分配住房、休假等。
4.技師在任職期間,或曾累計(jì)任職十年及以上,正常辦理退休時(shí),其職務(wù)津貼可列入計(jì)算。
放療技師和物理師待遇如下：物理師職責(zé)，熟練使用各類儀器具有良好的執(zhí)業(yè)操守，善于溝通，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。遵守醫(yī)院、科室規(guī)章制度，服從工作安排，平均工資8.8K。放療技師必須是醫(yī)學(xué)影像專業(yè)本科畢業(yè)，有工作經(jīng)歷和重點(diǎn)院校畢業(yè)優(yōu)先，平均工資9.5K。
企業(yè)職工以個(gè)人名義自費(fèi)參加社會(huì)化技師培訓(xùn)，“取得技師、高級(jí)技師職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書的，按培訓(xùn)費(fèi)的90%給予補(bǔ)助，補(bǔ)助金額上限標(biāo)準(zhǔn)：技師不超過3500元，高級(jí)技師不超過5000元。參加同一職業(yè)（工種）、同一級(jí)別培訓(xùn)的人員，每人只能享受一次培訓(xùn)補(bǔ)貼。每人兩年內(nèi)參加同一職業(yè)（工種）培訓(xùn)，只能享受一次補(bǔ)貼?！?/p>
