海歸計算機博士回國后沒有固定待遇，具體待遇要看落實工作情況，如果是符合人才引進政策，可以根據(jù)人才引進政策來確定自己的待遇；如果是雙向選擇找到工作單位和工作崗位，那就享受本單位和崗位待遇，如果自己創(chuàng)業(yè)，那么待遇是市場決定的。
中國科學技術大學的計算機博士畢業(yè)生的待遇一般都很不錯，比如政府機構和科研單位可以提供較高的薪酬，一般在8000元以上，而私營企業(yè)則提供較低的薪酬，一般在5000元以上，此外，計算機博士畢業(yè)生還可以享受政府提供的一些福利，比如補貼、住房補貼、社會保險等。
計算機博士畢業(yè)薪資水平
去企業(yè)工作的博士。不同專業(yè)差別很大，另外頂尖名校和一般211學校差別也很大。首先專業(yè)吧，金融、計算機、互聯(lián)網(wǎng)，年薪25w+的比比皆是，工作個兩三年，漲薪幅度還很快。工科類專業(yè)和傳統(tǒng)行業(yè)，會低一些，一般以15-20w為主，少數(shù)的在10-15w之間。去事業(yè)單位或公務員的博士，情況跟這差不多。
另外是國企和私企差異，國企薪資要比私企、外企低，至于哪個更累，那也是分情況，有些國企也累如狗，有些私企也可朝九晚五。可能編碼的行業(yè)普遍加班多一些，不過那工資也是令人眼紅
待遇非常好。第一，現(xiàn)在許多國企為了自己的發(fā)展，大多都制定了引進人才的方案。對高端技術人才，待遇是非常優(yōu)厚的。
第二，許多高學歷高層次人才，國企為了留住人才，用好人才，不但在待遇上提出了許多優(yōu)厚條件，而且，在人才的發(fā)展方面，也是非常好的。比如，有些國企，關與職級方面，規(guī)定，碩士研究生學歷，直接享受副科級待遇。博士生學歷，直接享受正科級待遇。要知道，在國企晉升競爭非常激烈的情況下，許多本科生熬到四十歲，還不能提拔到副科級。所以，給與高學歷人才職級上這樣的條件，對于個人以后的發(fā)展是很好的。
直接入戶、安家費、創(chuàng)業(yè)補助
作為一名馬博士嬰兒游泳館的員工，待遇是非常重要的。一個良好的工作待遇不僅能夠激勵員工的工作積極性，也能夠吸引更多有才華和經(jīng)驗的人才加入我們的團隊。
馬博士嬰兒游泳館非常重視員工的福利待遇，努力為員工提供一個有競爭力的薪資體系。
作為一個馬博士嬰兒游泳館員工，你將享有以下福利待遇：
在馬博士嬰兒游泳館，我們鼓勵員工的職業(yè)發(fā)展，并提供各種培訓和晉升機會。
無論你是剛剛加入團隊的新人，還是已經(jīng)擁有豐富經(jīng)驗的高級員工，我們都會為你制定個性化的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
我們定期組織培訓課程和工作坊，幫助員工不斷提升技能和知識水平。
對于表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，我們將提供晉升機會，讓你在職業(yè)道路上邁出更大的步伐。
馬博士嬰兒游泳館的團隊文化非常重要，我們注重員工之間的合作與交流。
我們鼓勵員工開展團隊活動，增進彼此之間的了解和信任。
我們以開放和互動的工作環(huán)境為員工提供舒適的工作體驗。
在馬博士嬰兒游泳館工作，你將成為一個充滿活力和凝聚力的團隊的一員。
在馬博士嬰兒游泳館，我們重視員工的貢獻和努力。
我們設立了一系列的獎勵和認可機制，來表彰那些為公司發(fā)展做出杰出貢獻的員工。
每月我們將評選出最佳員工，并為其頒發(fā)獎品和榮譽證書。
此外，我們還定期舉辦員工聚餐和團隊建設活動，營造積極的工作氛圍。
馬博士嬰兒游泳館注重員工的工作環(huán)境和條件。
我們提供舒適、安全、衛(wèi)生的工作場所，確保員工能夠在良好的環(huán)境中進行工作。
我們配備了先進的設備和工具，為員工提供高效的工作條件。
作為一名馬博士嬰兒游泳館的員工，你將享受到有競爭力的工資和豐厚的福利待遇。
我們重視員工的職業(yè)發(fā)展，并提供各種培訓和晉升機會。
團隊文化和獎勵制度將讓你在工作中感到滿意和有成就感。
加入馬博士嬰兒游泳館的團隊，你將擁有一個優(yōu)秀的工作環(huán)境和良好的工作條件。
期待你的加入！
精工鋼構也分好幾家子公司，待遇是不一樣的，效益好的工資高，效益差的工資低，總體上來說精工的工資待遇還是可以的，如果剛畢業(yè)的碩士生起薪也就6k左右，如果是博士生，那就高了，應該在8k-1w以上
瑞士博士的待遇不錯，瑞士讀博就算是工作，薪資收入也很高，跟美國博后的收入接近。
以瑞士蘇黎世聯(lián)邦理工（ETH Zurich）的生物學博士 （PhD in D-Bio）為例，稅前每個月收入大約4200CHF-5200CHF （薪資每年都會上漲，1 瑞士法郎 ≈ 7 元人民幣，約合人民幣2.94萬-3.64萬元），稅后到手根據(jù)不同州/居住地/是否已婚/是否有小朋友來決定。
機械博士收入多少錢，有很多客觀因素，根學歷出身，城市所在地，公司規(guī)模都有直接關系。
機械是國家工業(yè)制作的基礎，是寬口徑就業(yè)，博士是高端人才，機械博士就業(yè)前景還是非常不錯的，待遇也相對可觀。
打幾個比方，985機械博士去國家科研所，年30萬左右，三一重工35左右，徐工集團30+，其他車企普遍年30或以上。
我個人認為博士配偶是沒有待遇的 。當今的社會對學歷的重視程度越來越高 。本科畢業(yè)生想要在社會上找到一份令自己滿意的工作 是非常不容易的 。就算是研究生 在社會上找工作也不是一帆風順的 。一個醫(yī)學博士想要找一份工作 還是比較簡單的 。
