1、工作環(huán)境好。東方航空公司西北分公司行政崗位有獨立的辦公室，有空調(diào)等基本設施，同事之間融洽，領(lǐng)導和睦。
2、福利待遇好。員工工資在8000元，每個節(jié)假日都有單獨的禮品，每月的飯補為300元，還有旅游卡，東方航空公司西北分公司行政崗位好。
待遇非常好，中建裝飾西北分公司工資按學歷統(tǒng)計，應屆生的工資達到了￥14.9K，在當?shù)靥幱诜浅８叩乃疁剩⑶疫€有五險一金和住房補貼，非常值得去的公司。
待遇在同行來說是還不錯的，薪資一般在13000—21000元左右，具體還需要看崗位，不同崗位薪資待遇不同。
薪酬福利
基本工資：崗位工資+績效工資。
獎金：年終獎+項目節(jié)點獎+最終兌現(xiàn)獎。
福利：基本五險+住房公積金+帶薪休假+在職培訓+職工免費體檢。
津貼：區(qū)域津貼+調(diào)動津貼+交通津貼+通訊津貼+辦公補貼+伙食補貼+高溫津貼。
中建電子西北分公司交五險一金，員工工資都是在陸仠六仠元左右，每天＋個小時工作，其中兩個小時為加班時間工資另結(jié)算，每周雙休。每月按時工資發(fā)放到賬，一日三餐在公司食堂吃飯，提供需要住宿的員工提供宿舍，公司要員工對公司產(chǎn)品要有責任心。
待遇是相當好，交五險一金，每天工作時間八個小時，節(jié)假日都是帶薪休息，有住房補助費和交通補貼費，每月工資都是在玖仟元以上，每月按時發(fā)放工資，從不拖欠，出差有補助住宿費實報實銷，每年都按排職工旅游一次，年中奘金都是二萬五仟元以上。
還算不錯
中建五局裝飾幕墻有限公司西北分公司工資統(tǒng)計來自于近一年10條工資數(shù)據(jù) 薪酬區(qū)間: 6K - 20K,最多人拿:6-8K 數(shù)據(jù)量過少,無法提供薪酬區(qū)間分析
待遇在行業(yè)里算中等偏上吧，戶外操作工月薪在7000元左右，辦公室類型5000~6000元左右，部門主管月入大約在12,000。
崗位的不同待遇也不一樣，同崗位工作經(jīng)驗和技能高低待遇也有差別，所以別人也難解答你。
如果沒有認識的內(nèi)部人幫你解答，還是直接投遞簡歷，爭取機會面試，當面向招聘HR人員了解單位情況和待遇。
福利待遇是相當特別好，交五險二金，都是帶薪休息，每天工作吋間八個小時，每月工資都是一萬伍仟元以上，有住房補助費和交通補貼費，有出差補肋費實報實銷，同吋還補助餐費，年中獎金都是在肆萬元左右。但所有的員工必須要遵守公司的各項紀律制度是嚴明的。
三峽新能源華北分公司作為中國三峽集團的一個下屬企業(yè),其員工待遇總體上還是不錯的。具體來說:
1. 工資收入:三峽新能源的工資水平較為穩(wěn)定,不同崗位的工資都在同行業(yè)的中上水平。例如高級工程師的年薪在80-120萬之間,項目經(jīng)理年薪100萬以上。公司還會根據(jù)業(yè)績和表現(xiàn)發(fā)放年終獎。
2. 福利待遇:三峽新能源提供較為完善的福利保障,包括各類社會保險、公積金、節(jié)日福利、員工生日禮物等。對于一些管理和技術(shù)類崗位,公司還提供住房公積金和車補之類的福利。
三峽新能源華北分公司作為大型國企下屬機構(gòu),不論從薪資福利、工作環(huán)境還是職業(yè)發(fā)展來看,都是較為穩(wěn)定且具有較強吸引力的選擇。如果您有機會加入該公司,會有較高的工作保障和發(fā)展前景。但同時也需要根據(jù)自己的專業(yè)背景和職業(yè)規(guī)劃,選取適合自己的部門與崗位。
