待遇非常好
薪酬水平 根據(jù)工作地不同,薪酬標(biāo)準(zhǔn)略有差異,整體高于地方同層次人員的薪酬水平。 其中博士研究生27-40萬(wàn)元/年,碩士研究生16-25萬(wàn)元/年,大學(xué)本科14-25萬(wàn)元/年。
福利待遇 安家費(fèi):大學(xué)本科2-6萬(wàn)元,碩士研究生4-15萬(wàn)元,博士研究生35-40萬(wàn)元,結(jié)婚時(shí)享受1萬(wàn)元安家基金; 其他福利:七險(xiǎn)二金(含五
中電科46所博士交六險(xiǎn)二金，年薪都在三十萬(wàn)元以上，必須要服從公司管理，要有責(zé)任心更要有擔(dān)當(dāng)，能在本所開(kāi)發(fā)高科技產(chǎn)品公司還大的獎(jiǎng)勵(lì)，按時(shí)上下班，毎天工作八個(gè)小時(shí)，星期六星期天全部雙休，一日三餐都在公司食堂就餐，飯菜自選。有單人間公寓樓冷暖設(shè)施齊全。
中電科里面待遇排第一梯隊(duì)的有28所、29所等，可能和民企的IT公司不相上下，在軍工單位里算是很好的了。航天科技的，待遇好的有航天一院、三院、五院相應(yīng)的部，和排頭的所。總體來(lái)說(shuō)，在幾大軍工集團(tuán)（航天科技，航天科工，中電科，航空工業(yè)，中國(guó)兵器和中船）里面，中電科由于搞的電子信息產(chǎn)業(yè)，附加值相對(duì)較高，所以待遇算高的。
1. 待遇較好。
2. 因?yàn)槿A科電氣博士在電科院具有較高的學(xué)術(shù)背景和專業(yè)知識(shí)，能夠?yàn)殡娍圃簬?lái)更多的科研成果和創(chuàng)新，因此電科院會(huì)給予他們較好的待遇，包括薪資、福利和職位晉升等方面的優(yōu)惠。
3. 此外，電科院作為國(guó)內(nèi)一流的科研機(jī)構(gòu)，擁有先進(jìn)的科研設(shè)備和資源，為華科電氣博士提供了更好的科研環(huán)境和平臺(tái)，使他們能夠更好地開(kāi)展研究工作，進(jìn)一步提升自己的學(xué)術(shù)水平和職業(yè)發(fā)展。
因此，華科電氣博士在電科院的待遇是相對(duì)較好的。
有住房補(bǔ)貼和餐補(bǔ)，提供安家費(fèi)和年薪百萬(wàn)的待遇，為子女提供就近上學(xué)了幫助。
博士30萬(wàn)~35萬(wàn)一年，博士公積金加上住房補(bǔ)貼上限1.6萬(wàn)每月，大致相當(dāng)于稅后到手38萬(wàn)~42萬(wàn)之間吧，前三年。
安家費(fèi)20、40、65
2020年入職的博士規(guī)則是C9加上雙一流學(xué)校和雙一流學(xué)科A類(lèi)，本碩博成績(jī)前30%，一次達(dá)不到，自動(dòng)往下。
如果是清華，本碩博清華前50%就能拿65。
如果是其他C9，加上雙一流學(xué)校和雙一流學(xué)科A類(lèi)且本碩博成績(jī)前30%，比如如果學(xué)科是B級(jí)就從40萬(wàn)開(kāi)始評(píng)，如果本碩博成績(jī)有一次成績(jī)是30%以外，就是20萬(wàn)一年。
如果是武大華科，要求雙一流學(xué)校和雙一流學(xué)科且本碩博成績(jī)前（5%還是10%不太確定），才可以65萬(wàn)，如果達(dá)不到，就是依次往下計(jì)算。
航天科工總體好些。
中電科里面待遇排第一梯隊(duì)的有28所、29所等，可能和民企的IT公司不相上下，在軍工單位里算是很好的了。航天科技的，待遇好的有航天一院、三院、五院相應(yīng)的部，和排頭的所。總體來(lái)說(shuō)，在幾大軍工集團(tuán)（航天科技，航天科工，中電科，航空工業(yè)，中國(guó)兵器和中船）里面，中電科由于搞的電子信息產(chǎn)業(yè)，附加值相對(duì)較高，所以待遇算高的。
中電科風(fēng)華是專業(yè)從事新型顯示專用生產(chǎn)設(shè)備研發(fā)生產(chǎn)的央企控股公司，隸屬于世界500強(qiáng)中國(guó)電子科技集團(tuán)公司。 公司福利待遇很高，平均月工資水平在2萬(wàn)。
待遇非常好
薪酬水平 根據(jù)工作地不同,薪酬標(biāo)準(zhǔn)略有差異,整體高于地方同層次人員的薪酬水平。 其中博士研究生27-40萬(wàn)元/年,碩士研究生16-25萬(wàn)元/年,大學(xué)本科14-25萬(wàn)元/年。
福利待遇 安家費(fèi):大學(xué)本科2-6萬(wàn)元,碩士研究生4-15萬(wàn)元,博士研究生35-40萬(wàn)元,結(jié)婚時(shí)享受1萬(wàn)元安家基金; 其他福利:七險(xiǎn)二金。
航天三院博士的真實(shí)待遇較為優(yōu)厚。1. 因?yàn)楹教烊菏菄?guó)內(nèi)知名的大型航空、航天等科技工程公司，對(duì)于博士出身的人才有著很強(qiáng)的吸引力，能夠給予相對(duì)豐厚的薪資和職業(yè)發(fā)展空間。2. 據(jù)了解，航天三院的博士平均薪資在15k-20k之間，恩格貝工資指數(shù)顯示，航空航天行業(yè)屬于大型企業(yè)，具有相對(duì)較高的職場(chǎng)薪酬水平。另外，航天三院作為一家國(guó)有企業(yè)，還為博士提供優(yōu)厚的福利待遇和長(zhǎng)期穩(wěn)定的工作機(jī)會(huì)，給予博士較為完善的職業(yè)保障。
