中節(jié)能工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有多位圈友現身分享，根據網友分享統(tǒng)計，中節(jié)能平均工資為8072元/月，其中37%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月，12%的工資收入位于區(qū)間4000元/月以下。據分析數據統(tǒng)計，中節(jié)能年終獎平均13166元。
中節(jié)能天水環(huán)保能源有限公司因工作需要，招聘以下崗位：
1.保潔：3名
要求：年齡18-60歲，男性，身體健康。
工資：2800-3000元。
2.維修工：1名
要求：年齡18—55歲，男性，身體健康。
工資：4000元 。
工作地點：天水經濟技術開發(fā)區(qū)社棠工業(yè)園區(qū)
這里的工資待遇不錯哦，每月大概5000元左右，不過福利待遇一般，只給交社保，而且是一家規(guī)模不大的民營企業(yè)哦。
中節(jié)能(保定)環(huán)保能源有限公司于2008年05月08日在保定市工商行政管理局登記成立。法定代表人李喜聯，公司經營范圍包括焚燒處理生活垃圾，銷售所產生的電力、熱力及灰渣等。
福利待遇好。
員工工資在5000-6000元區(qū)間,每個節(jié)假日都有單獨的禮品,有五險一金,能帶薪休假,因此北京航化節(jié)能環(huán)保技術公司待遇好。
北京北方節(jié)能環(huán)保有限公司是一家專業(yè)提供環(huán)保服務的公司，致力于為客戶提供全方位的環(huán)保解決方案。公司擁有一支經驗豐富、技術精湛的團隊，通過科學的方法和先進的設備，為客戶提供高質量的環(huán)保服務。
節(jié)能環(huán)保業(yè)務
北京北方節(jié)能環(huán)保有限公司提供的節(jié)能環(huán)保業(yè)務涵蓋了多個領域。我們通過分析客戶的需求和現狀，為客戶量身定制節(jié)能環(huán)保方案。無論是在工業(yè)生產過程中的能源消耗優(yōu)化，還是建筑設計中的可持續(xù)發(fā)展規(guī)劃，我們都有豐富的經驗和解決方案。
在工業(yè)領域，我們可以通過改進工藝流程、優(yōu)化設備配置等方式，降低能源消耗，提高生產效率。我們還可以為客戶提供能源管理和監(jiān)控系統(tǒng)，幫助企業(yè)實現節(jié)能減排目標。
在建筑領域，我們可以根據客戶需求設計綠色建筑方案，采用節(jié)能環(huán)保的建筑材料和技術，減少對環(huán)境的影響。我們還可以進行能源消耗評估，提供優(yōu)化建議，幫助客戶實現可持續(xù)發(fā)展。
環(huán)保監(jiān)測與治理
北京北方節(jié)能環(huán)保有限公司還提供環(huán)保監(jiān)測與治理的服務。我們擁有一支專業(yè)的監(jiān)測團隊和先進的監(jiān)測設備，可以對環(huán)境中的各種污染物進行準確監(jiān)測和分析。
我們的監(jiān)測服務涵蓋大氣、水和土壤等多個領域。我們可以對企業(yè)的廢氣進行在線監(jiān)測，幫助企業(yè)合規(guī)排放。我們還可以對水源和土壤進行采樣分析，評估污染程度并提供治理建議。
除了監(jiān)測服務，我們還提供環(huán)境治理服務。根據監(jiān)測結果，我們可以制定治理方案，并通過各種方法對污染物進行治理，保護環(huán)境。我們可以幫助企業(yè)實現環(huán)保標準，提高環(huán)境質量。
環(huán)保科技研發(fā)
北京北方節(jié)能環(huán)保有限公司注重科技創(chuàng)新，不斷進行環(huán)保科技研發(fā)。我們與多家研究機構和高校保持合作，致力于開發(fā)新的環(huán)保技術和產品。
我們的研發(fā)團隊擁有豐富的經驗和專業(yè)知識，可以解決各種環(huán)保問題。我們研發(fā)的產品包括污染治理設備、環(huán)境監(jiān)測儀器、節(jié)能設備等。這些產品在各個行業(yè)都有廣泛的應用，有效地改善了環(huán)境質量。
北京北方節(jié)能環(huán)保有限公司將繼續(xù)投入更多資源進行環(huán)保科技研發(fā)，為客戶提供更好的環(huán)保解決方案。
總結
北京北方節(jié)能環(huán)保有限公司作為專業(yè)的環(huán)保服務提供商，致力于為客戶提供全方位的環(huán)保解決方案。無論是節(jié)能環(huán)保業(yè)務、環(huán)保監(jiān)測與治理，還是環(huán)保科技研發(fā)，我們都擁有豐富的經驗和專業(yè)知識。
我們的目標是通過可持續(xù)的發(fā)展，保護環(huán)境，為社會做出貢獻。我們將不斷努力創(chuàng)新，提供更好的環(huán)保服務，為客戶創(chuàng)造更大的價值。
國禎環(huán)保待遇好。
有工程類的，有設計院，也有污水廠的，不同事業(yè)部的工資以及福利情況都有區(qū)別，不過合肥這邊的工資水平都不高，國禎環(huán)保還可以了，我是普通本科畢業(yè)，現在一年是十萬，碩士的話在我們事業(yè)部，剛畢業(yè)或者兩年以內的，一年下來，總收入應該是在十五萬以內
中國節(jié)能環(huán)保集團公司是我國節(jié)能環(huán)保領域*大的科技型服務型產業(yè)集團。目前，中國節(jié)能擁有各級子公司338家，上市公司5家，分布在國內近30個省市及境外近40個國家和地區(qū)。
中國節(jié)能始終專注于節(jié)能環(huán)保領域，致力于節(jié)約能源，致力于環(huán)境保護，致力于資源循環(huán)利用，致力于清潔能源開發(fā)利用；依托節(jié)能環(huán)保綜合服務，打造節(jié)能環(huán)保全產業(yè)鏈；在國內外市場為客戶提供整體解決方案和一體化服務,積極打造節(jié)能環(huán)保領域具有國際競爭力、*的科技型服務型產業(yè)集團。
未來，中國節(jié)能將以引領節(jié)能環(huán)保產業(yè)發(fā)展為己任，在全球范圍內，主要業(yè)務將具有較高市場份額，具備較強資源配置能力，在關鍵領域擁有先進技術、服務和產品體系，形成較高品牌影響力，全員勞動生產率位居先進水平，成為管理科學、經營高效、質量優(yōu)秀的跨國經營企業(yè)集團。
浙江順天節(jié)能環(huán)保產品開發(fā)有限公司，成立于2016-12-22，注冊資本為1180萬人民幣，法定代表人為陳月仙，經營狀態(tài)為存續(xù)，工商注冊號331122000076973，注冊地址為浙江省麗水市縉云縣新碧街道黃碧街村碧街新村37號，經營范圍包括節(jié)能環(huán)保產品研發(fā)、生產、銷售；有色金屬、建筑材料（不含商品混凝土）、化工原料（不含危險化學品及易制毒化學品）銷售。
中國節(jié)能環(huán)保集團待遇
中國節(jié)能環(huán)保集團作為一家在環(huán)保領域具有重要影響力的企業(yè)，其待遇政策和員工福利備受關注。作為一個員工，了解集團待遇政策是非常重要的，將有助于你更好地規(guī)劃個人職業(yè)發(fā)展和生活。
薪酬福利
中國節(jié)能環(huán)保集團高度重視員工的薪酬福利待遇，注重根據員工的工作表現和貢獻給予合理的回報。集團薪酬體系具有以下特點：
職業(yè)發(fā)展
中國節(jié)能環(huán)保集團提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，為員工提供晉升和成長的機會。具體包括：
員工福利
中國節(jié)能環(huán)保集團注重員工的身心健康和生活品質，在員工福利方面提供了諸多優(yōu)惠和福利：
工作環(huán)境
中國節(jié)能環(huán)保集團致力于營造良好的工作環(huán)境，為員工提供舒適的工作條件和福利：
總結
中國節(jié)能環(huán)保集團的待遇政策和員工福利體現了集團對員工的重視和關心。通過合理的薪酬福利、職業(yè)發(fā)展機會和舒適的工作環(huán)境，集團為員工創(chuàng)造了良好的工作條件和發(fā)展空間。作為員工，應該珍惜這些機會，不斷提升自己的能力和素質，為集團的發(fā)展做出更大的貢獻。
有能源與環(huán)境工程這個專業(yè)的，環(huán)境科學、環(huán)境工程專業(yè)目前一般做污染控制與治理的。節(jié)能環(huán)保好像很多都用在政府、企業(yè)等用語上，如格力空調，做節(jié)能環(huán)保的好空調等等。現在也是很多商業(yè)產品品牌用語的一個主流詞語，跟著政策走嘛，。
置于非要說節(jié)能環(huán)保屬于什么專業(yè)，那可能就是屬于環(huán)境類專業(yè)吧，如環(huán)境科學，環(huán)境工程等，還有能源與環(huán)境工程這類專業(yè)等。
控制污染了，保護環(huán)境了，那肯定是做到環(huán)保了。
節(jié)能環(huán)保是一項大工程主要有以下要點:
一是強化目標責任考核，做好節(jié)能減排形勢分析，定期發(fā)布節(jié)能目標完成情況晴雨表，并通過輿論進行監(jiān)督。
二是調整優(yōu)化產業(yè)結構。嚴控高耗能、高排放和產能過剩行業(yè)過快增長，加快淘汰落后產能，大力調整能源結構，積極發(fā)展水電、核電、風電、太陽能電站，發(fā)展智能電網和分布式能源，建設一批國家節(jié)能環(huán)保重大技術示范工程和節(jié)能環(huán)保產業(yè)園區(qū)。
三是實施節(jié)能重點工程。加大財政支持力度，引導社會投資，加快實施節(jié)能技術改造、節(jié)能技術產業(yè)化、節(jié)能產品惠民、合同能源管理推廣等重點工程，修改完善相關管理辦法。
四是推動重點領域節(jié)能。把發(fā)展綠色建筑與新型城鎮(zhèn)化緊密結合，走集約、智能、綠色、低碳的道路。推進低碳交通運輸體系建設。
五是大力發(fā)展循環(huán)經濟。組織開展循環(huán)經濟“十百千”示范行動，加快“城市礦產”示范基地建設，促進資源再生利用產業(yè)化。
六是完善節(jié)能減排的經濟政策。推進石油、天然氣、電力等領域價格改革，放開競爭性環(huán)節(jié)價格，落實差別電價、懲罰性電價、脫硫電價、脫硝電價、居民用電階梯價格，推行居民用水、用氣階梯價格。加大財政支持力度，研究建立有利于促進地方實現節(jié)能減排目標任務的財政支持機制，大力推廣綠色信貸。
七是推行節(jié)能減排市場化機制。大力推行合同能源管理，深入推進碳排放權交易試點，繼續(xù)實施百項能效標準推進工程，加快制修訂相關標準。加強節(jié)能發(fā)電調度，加大可再生能源發(fā)電全額保障性收購力度，優(yōu)先調度節(jié)能環(huán)保高效機組、余熱余壓發(fā)電及上網。繼續(xù)開展電力需求側管理綜合試點。
八是開展節(jié)能減排全民行動。推動全社會樹立和踐行文明、節(jié)約、綠色、低碳的消費理念。
