挺好的，月薪6500至8000元，有五險一金
法定代表人：劉冬冬
成立時間：2015-11-27
登記狀態(tài)：在營（開業(yè)）企業(yè)
注冊資本：100000萬元人民幣
企業(yè)地址：廣東省東莞市清溪鎮(zhèn)清溪北環(huán)路313號
經(jīng)營范圍：一般項目:電子元器件制造;電子元器件零售;模具制造;模具銷售;音響設(shè)備制造;音響設(shè)備銷售;電子產(chǎn)品銷售;五金產(chǎn)品研發(fā);五金產(chǎn)品制造;五金產(chǎn)品零售;移動終端設(shè)備制造;移動終端設(shè)備銷售;計算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售;橡膠制品制造;橡膠制品銷售;移動通信設(shè)備制造;移動通信設(shè)備銷售;機(jī)械電氣設(shè)備制造;配電開關(guān)控制設(shè)備研發(fā);配電開關(guān)控制設(shè)備制造;配電開關(guān)控制設(shè)備銷售;智能機(jī)器人的研發(fā);服務(wù)消費機(jī)器人銷售;服務(wù)消費機(jī)器人制造;智能機(jī)器人銷售;文化、辦公用設(shè)備制造;智能無人飛行器制造;智能無人飛行器銷售;可穿戴智能設(shè)備制造;可穿戴智能設(shè)備銷售;第一類醫(yī)療器械生產(chǎn);第一類醫(yī)療器械銷售;非居住房地產(chǎn)租賃;家具制造;家具銷售;辦公用品銷售;計算機(jī)軟硬件及外圍設(shè)備制造;貨物進(jìn)出口;物業(yè)管理;人力資源服務(wù);影視錄放設(shè)備制造;智能家庭消費設(shè)備制造。憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)許可項目:電線、電纜制造;民用航空器零部件設(shè)計和生產(chǎn);檢驗檢測服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
摩緹包含了中式的古典清雅、日式的簡約內(nèi)斂、韓式的精致婉約、歐洲的低調(diào)奢華、東南亞的浪漫、自然。為家營造出、簡潔、素雅、古樸、休閑的自然、原生態(tài)生活氛圍、怡然自得
沒有，在東莞堤摩訊傳動科技有限公司做過。東莞堤摩訊傳動科技有限公司是集科研開發(fā)，設(shè)計生產(chǎn)和技術(shù)咨詢?yōu)橐惑w的高科技公司，公司方向為電動推悍馬達(dá)與周邊控制系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)，公司擁有一批理論基礎(chǔ)扎實，實踐經(jīng)驗豐富的研發(fā)團(tuán)隊，多年累積的經(jīng)驗及不斷的實踐更新，通過引進(jìn)國外最先進(jìn)的技術(shù)自行研制成功了多種高品質(zhì)電動推悍馬達(dá)科技產(chǎn)品，尤其是在醫(yī)療電動推悍馬達(dá)系統(tǒng)開發(fā)成功，使此項不再是歐美大廠的專項，并提供國內(nèi)廠商優(yōu)質(zhì)馬達(dá)。
如果你是對技術(shù)產(chǎn)業(yè)有一定了解的人，那么你一定聽說過東莞立訊廠。作為東莞市知名的制造企業(yè)，立訊廠在行業(yè)內(nèi)擁有盛譽。但是，關(guān)于立訊廠到底怎么樣？下面我們就來詳細(xì)了解一下。
東莞立訊廠成立于2008年，是一家專注于電子設(shè)備制造的公司。公司總部設(shè)在廣東東莞，占地面積超過50000平方米，擁有員工4000余人。經(jīng)過多年的發(fā)展，立訊廠已經(jīng)成為電子制造行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者之一。
立訊廠一直將產(chǎn)品質(zhì)量放在首位。公司引入了先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備和技術(shù)，進(jìn)行嚴(yán)格的質(zhì)量控制。立訊廠所有產(chǎn)品均嚴(yán)格按照ISO9001國際質(zhì)量管理體系進(jìn)行生產(chǎn)，以確保產(chǎn)品的質(zhì)量穩(wěn)定性和可靠性。此外，公司還建立了完善的售后服務(wù)體系，對產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤和售后支持，以滿足客戶的需求。
立訊廠在技術(shù)研發(fā)方面投入了大量的資源，并擁有一支高水平的研發(fā)團(tuán)隊。公司與多所知名大學(xué)和科研機(jī)構(gòu)合作，不斷進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新和突破。立訊廠的技術(shù)實力在行業(yè)內(nèi)有著很高的聲譽，公司的產(chǎn)品技術(shù)水平處于領(lǐng)先地位。
立訊廠注重員工的發(fā)展和福利，為員工提供良好的工作環(huán)境和福利待遇。公司實行績效考核制度，為員工提供晉升和職業(yè)發(fā)展的機(jī)會。此外，公司還注重員工培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，為員工提供各種職業(yè)培訓(xùn)和技能提升的機(jī)會。
立訊廠積極履行企業(yè)社會責(zé)任，關(guān)注環(huán)境保護(hù)和可持續(xù)發(fā)展。公司嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行生產(chǎn)，注重減少環(huán)境污染，推動綠色制造。同時，立訊廠還積極參與社會公益和慈善事業(yè)，回報社會。
立訊廠在市場上具有強大的競爭力。公司憑借著高品質(zhì)的產(chǎn)品和可靠的供應(yīng)能力，贏得了眾多客戶的信賴和支持。立訊廠的產(chǎn)品遠(yuǎn)銷國內(nèi)外市場，在國際市場上具有很高的知名度和美譽度。
作為電子制造行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)，立訊廠將繼續(xù)致力于技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品優(yōu)化，不斷提升自身的核心競爭力。公司將以客戶需求為導(dǎo)向，不斷滿足客戶的要求，為客戶創(chuàng)造更大的價值。立訊廠的未來發(fā)展充滿著無限的可能性。
綜上所述，東莞立訊廠作為一家擁有雄厚技術(shù)實力和良好市場聲譽的制造企業(yè)，無論是在產(chǎn)品質(zhì)量、技術(shù)實力還是在市場競爭力方面，都表現(xiàn)出色。立訊廠注重員工的發(fā)展和福利，積極履行企業(yè)社會責(zé)任，未來發(fā)展充滿潛力。相信立訊廠會在行業(yè)中繼續(xù)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)者的作用，為客戶創(chuàng)造更大的價值。
科大訊飛待遇怎么樣
科大訊飛（iFlytek）作為中國領(lǐng)先的人工智能公司，以其出色的技術(shù)能力和優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品而聞名。許多人對科大訊飛的待遇非常感興趣，想要了解這家公司是否對員工提供良好的工作條件和福利待遇。
科大訊飛一直以優(yōu)質(zhì)的人才吸引力和良好的員工獎勵制度聞名于業(yè)內(nèi)。在這里，我們將詳細(xì)介紹一下科大訊飛的待遇。
首先，對于大部分求職者來說，薪資待遇是一個非常關(guān)鍵的因素。科大訊飛作為一家知名的人工智能公司，通常能夠提供有競爭力的薪資待遇。
根據(jù)市場調(diào)研和員工反饋，科大訊飛的薪酬水平相對較高，與其他同行業(yè)公司相媲美甚至超過其競爭對手。公司根據(jù)員工的表現(xiàn)和職位級別提供薪資晉升機(jī)會和福利加成。
除了基本薪資，科大訊飛還為員工提供豐厚的績效獎金和股權(quán)激勵計劃。這些額外的獎勵能夠激勵員工發(fā)揮更高的工作效率并提升團(tuán)隊合作精神。
除了薪資待遇外，科大訊飛還重視員工的福利待遇。公司提供了一系列豐富多樣的福利計劃，以滿足員工在工作和生活中的需求。
科大訊飛的福利體系包括但不限于：
通過這些福利待遇的設(shè)置，科大訊飛致力于為員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境和生活品質(zhì)。
科大訊飛鼓勵員工不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，并為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展機(jī)會。
公司為員工提供了良好的晉升通道和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，員工可以通過不斷學(xué)習(xí)和努力獲得更高的職位和責(zé)任。
此外，科大訊飛注重團(tuán)隊合作和員工的技術(shù)能力提升。公司鼓勵員工參與各種技術(shù)研討會、學(xué)術(shù)交流和項目合作，提升員工在人工智能領(lǐng)域的專業(yè)水平。
科大訊飛還提供豐富的培訓(xùn)計劃，為員工提供全面的技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)，幫助員工不斷成長。
對于科大訊飛的待遇，我們也聽取了一些員工的評價：
小李，一位在科大訊飛工作的研發(fā)工程師，他說：“科大訊飛的薪資待遇很有競爭力，公司不僅給予了良好的物質(zhì)回報，還為我們提供了許多學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會。工作氛圍非常好，團(tuán)隊合作也很緊密。”
小紅，一位在科大訊飛工作的銷售主管，她說：“作為一名銷售人員，我對薪資和獎金的要求比較高，科大訊飛能夠滿足我的期望。此外，公司還提供了很多培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會，使我能夠不斷提升自己的銷售技能?！?/p>
從這些員工評價來看，科大訊飛的待遇在薪資和福利方面都能夠滿足員工的期望，同時也為員工提供了良好的職業(yè)發(fā)展空間。
綜上所述，科大訊飛在待遇方面表現(xiàn)優(yōu)秀。公司提供有競爭力的薪資待遇、豐富多樣的福利計劃和廣闊的職業(yè)發(fā)展機(jī)會，為員工創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境和發(fā)展平臺。
如果你對人工智能領(lǐng)域感興趣，并且希望加入一家注重員工福利和才能培養(yǎng)的公司，科大訊飛是一個非常值得考慮的選擇。
歡迎你來到科大訊飛，享受這里提供的優(yōu)質(zhì)待遇和職業(yè)發(fā)展機(jī)會！
立訊是一家專注于連接器、連接模塊、馬達(dá)、無線充電等產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的公司，產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于消費電子、汽車、醫(yī)療等領(lǐng)域。關(guān)于立訊的待遇，可以從以下幾個方面來考慮：首先，立訊在行業(yè)內(nèi)具有一定的知名度和影響力，因此其薪資待遇相對較高，能夠吸引和留住優(yōu)秀的人才。其次，立訊注重員工個人職業(yè)發(fā)展，提供完善的培訓(xùn)體系和晉升機(jī)制，員工可以通過不斷學(xué)習(xí)和提升自己的技能來獲得更好的職業(yè)機(jī)會和薪資待遇。此外，立訊還提供豐富的福利和獎勵機(jī)制，如年終獎、項目獎金、股票期權(quán)等，這些福利和獎勵也成為員工努力工作的動力之一。綜上所述，立訊的薪資待遇相對較高，福利和獎勵機(jī)制也比較完善，能夠吸引和留住優(yōu)秀的人才，同時注重員工個人職業(yè)發(fā)展，提供完善的培訓(xùn)體系和晉升機(jī)制。
這個廠總體來說不算差，這個老板原來是大朗幾個臺灣街頭混混開的一個廠的業(yè)務(wù)，讀過書做過技術(shù)但有些痞氣。
后來散伙了自己出來弄了個廠，因為有幾個老外熟人。你可能不是老板二奶的老鄉(xiāng)親屬之類靠一些關(guān)系進(jìn)的廠，里面99%都是關(guān)系戶。之前我一個老鄉(xiāng)在里面做了一段時間被人整慘了出來很熟悉。老板除了搞女下屬下至產(chǎn)線拉長品檢上至業(yè)務(wù)跟單文員采購，其它人品在臺灣人里面算好的。當(dāng)然了，畢竟搞過，肯定對自己人要好啦，所以會大方點發(fā)獎金。你是外人，他們都是一伙，能不搞你這種陌生人嗎？反正現(xiàn)在進(jìn)去做員工上拉線一定是重活累活，好活肯定是早就被自己人挑走了。大黑廠，上班天天開早會，上班時間長，工資低，離崗不自由，品質(zhì)嚴(yán)，產(chǎn)量要求高，吃飯自己掏錢，而且非常貴，不包吃住，一個月四五千，飛機(jī)拉，根本做不過來，領(lǐng)導(dǎo)吊的很，一個個牛逼哄哄的，做不到產(chǎn)量，義烏加班，只到把產(chǎn)量做出來為止，做的東西又精密，一點也不好玩，不怕辛苦，不怕累的，可以提桶挑戰(zhàn)！
東莞友訊達(dá)成立于2019年01月08日。
注冊地位于廣東省東莞市常平鎮(zhèn)環(huán)常北路568號珠寶城文化產(chǎn)業(yè)中心20棟。
法定代表人為周旭華。
經(jīng)營范圍包括計算機(jī)軟硬件的技術(shù)開發(fā)；智能儀表信息采集系統(tǒng)軟件研發(fā)和系統(tǒng)集成；無線物聯(lián)網(wǎng)的軟件研發(fā)和系統(tǒng)集成；電子產(chǎn)品、通訊產(chǎn)品、電力無線自動抄表系統(tǒng)、遠(yuǎn)端監(jiān)控系統(tǒng)的批發(fā)兼零售；智能電表、智能水表、智能氣表、智能熱表的研發(fā)及批發(fā)兼零售；無線物聯(lián)網(wǎng)核心網(wǎng)絡(luò)及輔助設(shè)備的研發(fā)及批發(fā)兼零售；電力配網(wǎng)設(shè)備、計量自動化系統(tǒng)及相關(guān)設(shè)備、低壓成套設(shè)備的批發(fā)兼零售；物業(yè)管理；停車場服務(wù)；自有房屋租賃；貨物或技術(shù)進(jìn)出。
還可以。立訊精密有限公司是一家正規(guī)大型的上市公司，主要是生產(chǎn)組裝手機(jī)和平板電腦，目前有員工一萬余人，立訊精密有限公司招聘的普工都會在入職的時候和員工簽訂勞動合同的，所有的規(guī)則都受法律保護(hù)，放心應(yīng)聘
