1. 確定招聘需求：面試官需要明確招聘的需求，包括主播的職位名稱、工作職責(zé)、職位要求等。
2. 收集簡(jiǎn)歷和資料：面試官可以通過網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)、社交媒體、人才市場(chǎng)等渠道收集候選人的簡(jiǎn)歷和資料。
3. 初步篩選：面試官可以通過初步篩選，排除不符合職位要求的候選人。
4. 面試前準(zhǔn)備：面試官需要準(zhǔn)備面試所需的材料、場(chǎng)地和設(shè)備。
5. 面試過程：面試官需要采用適當(dāng)?shù)姆绞剑缑鎸?duì)面面試、電話面試、視頻面試等，對(duì)候選人進(jìn)行深入的考察。
6. 評(píng)估和決策：面試官需要根據(jù)面試過程中的表現(xiàn)，對(duì)候選人進(jìn)行評(píng)估和決策。
7. 通知面試結(jié)果：面試官需要及時(shí)通知候選人面試結(jié)果，并告知是否需要進(jìn)一步面試或復(fù)試。
在面試主播時(shí)，面試官需要注意以下事項(xiàng)：
1. 確定面試標(biāo)準(zhǔn)和要求：面試官需要明確主播的面試標(biāo)準(zhǔn)和要求，以確保候選人符合職位要求。
2. 采用適當(dāng)?shù)拿嬖嚪绞剑好嬖嚬傩枰捎眠m當(dāng)?shù)拿嬖嚪绞剑鐔柎稹⒛M直播、作品欣賞等，對(duì)候選人進(jìn)行深入的考察。
3. 注重面試細(xì)節(jié)：面試官需要注意面試過程中的一些細(xì)節(jié)，如面試環(huán)境、面試順序、面試交流等，以確保面試過程的公正和準(zhǔn)確。
4. 注重溝通和反饋：面試官需要注重溝通和反饋，及時(shí)聽取候選人的意見和建議，及時(shí)調(diào)整面試流程和內(nèi)容，以確保面試效果和質(zhì)量。
要表現(xiàn)自我。表現(xiàn)出自我的優(yōu)勢(shì)，對(duì)美食的喜愛和敏感度。
1.組織鍛煉思路
可以從三個(gè)方面來組織話術(shù)的思路:以自己為中心，以氛圍為中心，以粉絲需求為中心。
有了這3個(gè)中心，我們?cè)诙兑糁辈ピ捫g(shù)鍛煉上可以這樣做:說肯定的話;說真話，對(duì)粉絲要坦白;只說三點(diǎn)，說多了就忘了;重復(fù)，但要在重復(fù)中變。
2.掌握話術(shù)節(jié)奏
話術(shù)節(jié)奏要掌握好，頭腦清晰，語(yǔ)言明快，要點(diǎn)闡述順暢，保持熱情高漲的情緒。
3.誤區(qū)
很多人有一個(gè)誤區(qū)就是認(rèn)為節(jié)奏快，語(yǔ)速就要快,其實(shí)節(jié)奏快不代表語(yǔ)速快。
如果不小心在直播間把準(zhǔn)備好的話說完了不知道該說什么，千萬(wàn)別慌，可以去找別的話題聊。
聊一聊最新的八卦新聞，放一首好聽的歌，或者是說一說自己的生活經(jīng)歷，最近發(fā)生的有趣的事,這樣觀眾更容易參與進(jìn)來。
1.
良好的溝通能力 主播技巧,也就是口才。良好的口才,能夠把自己的意思清晰地傳達(dá)給粉絲和游客,并且能夠有效地調(diào)動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)氣氛,甚至能夠從正面去影響他人,這個(gè)是比較深的層次了。 有條件的,可以學(xué)習(xí)一些演講技巧,或去培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參加一些演講技巧方面的培訓(xùn)。一個(gè)自信的主播,一個(gè)能夠影響他人的主播,她的人氣想不高都難。
2.
適當(dāng)?shù)闹w語(yǔ)言 適當(dāng)?shù)闹w語(yǔ)言有助于更進(jìn)一步拉近主播和粉絲的距離,包括微笑、手勢(shì)、微表情等等。網(wǎng)絡(luò)主播的行業(yè)及要求。
3.
適度的包裝自己 主播房間的布置,也就是說主播背景的設(shè)置也是極為講究的。
八卦象棋大師（垚焱）
八卦象棋大師，又一位成功以網(wǎng)絡(luò)直播方式走紅的象棋名手。起初給人的印象不是非常深刻，隨著持久的直播路程，漸漸的被人所欣賞，默默的就暫據(jù)了斗魚棋牌主播二當(dāng)家的位置。
擅長(zhǎng)棋局
中炮對(duì)壘：順炮、列炮、過河車急進(jìn)中兵等比較精通。
誘招飛刀：鐵滑車、敢死炮等套路棋每天一把
主持人李瞳瞳是山東濱州人。 CCTV央視新聞?lì)l道《環(huán)球記者連線》節(jié)目主持人。 2009年畢業(yè)于英國(guó)考文垂大學(xué)的李瞳瞳，先后擔(dān)任《朝聞天下》、《共同關(guān)注》、《晚間新聞》等知名欄目的國(guó)際新聞編輯一職。 2011年開始，李瞳瞳共同參與策劃、制作并主持《環(huán)球記者連線》欄目。 《環(huán)球記者連線》欄目于2012年2月28凌晨在央視新聞?lì)l道首播，是一檔專門為駐外記者打造的記者連線節(jié)目。 作為該欄目主播的李曈曈同時(shí)亮相。現(xiàn)任職務(wù)：央視新聞?lì)l道《環(huán)球記者連線》節(jié)目主持人。
歐陽(yáng)夏丹，1977年7月28日出生于廣西桂林，畢業(yè)于中國(guó)傳媒大學(xué)，中國(guó)內(nèi)地節(jié)目主持人。
1999~2003年8月，在上海電視臺(tái)新聞綜合頻道工作 [1] 。2003年8月進(jìn)入中央電視臺(tái)經(jīng)濟(jì)頻道主持早間新聞節(jié)目《第一時(shí)間》。2006年，獲選央視2005年度播音主持人十佳 [2] 。2007年，獲得金話筒電視主持作品獎(jiǎng) [3] 。2008年，入選“中國(guó)奧運(yùn)報(bào)道主持人國(guó)家隊(duì)”，主持中央電視臺(tái)奧運(yùn)特別節(jié)目《全景奧運(yùn)》 [4-5] 。2009年，加盟中央電視臺(tái)新聞?lì)l道，主持新聞節(jié)目《共同關(guān)注》 [6] 。2010年，主持中央電視臺(tái)春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)和元宵晚會(huì) [7] 。2011年，加入《新聞聯(lián)播》的主持人隊(duì)伍中 [6] 。2016年，獲得央視2015年度“十佳人物”稱號(hào) [8] 。
相貌和口齒清晰度，這些事必備的
1、注意說話聲音的大小，說話盡量溫柔而能清晰地表達(dá)。
2、注意體態(tài)語(yǔ)言，不能過多的動(dòng)作，說話時(shí)不能盯著你的面試官有不能夠不停的移動(dòng)你的視線，這樣會(huì)給面試官不好的印象，看著面試官時(shí)眼神要溫柔，一般把目光放在眼睛以下鼻梁處。
3、要與面試官的提問要配合，面試官的提問自己不能夠不停的說話，要留有空間給對(duì)方提問以及適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)，因?yàn)槭敲嬖嚬僭谡衅福皇窃趹?yīng)聘。
4、你面試的工作是回答問題，將自己的長(zhǎng)處及自己的能力給應(yīng)聘者知道，需要調(diào)節(jié)自己的心理，你的長(zhǎng)處和能力招聘者會(huì)考慮，你表達(dá)的長(zhǎng)處及能力時(shí)語(yǔ)言不能過硬，這樣招聘者會(huì)覺得非你莫屬一樣，反而會(huì)適得其反。
5、回答問題要隨機(jī)應(yīng)變，點(diǎn)到即止，切入主題，不能夠不停地繞圈子。
6、應(yīng)聘時(shí)穿著要大方、整潔、得體，符合身份，不一定穿地很正規(guī)，建議一般不要穿西裝，應(yīng)為招聘者穿的衣服可能還不夠你的得體，這就要一種反客為主的感覺。
7、應(yīng)聘時(shí)也可說一些招聘者喜歡聽到的說話，但要坦城、不卑不恭、要留意一下招聘者的舉動(dòng)，不動(dòng)聲色，游刃有余，不能說你有認(rèn)識(shí)的人在他的公司里任職，這樣會(huì)使對(duì)方反感。
應(yīng)聘主播助力有協(xié)助主播的經(jīng)驗(yàn)，有文字基礎(chǔ)
