寧波銀行股份有限公司蘇州分行整體工資水平在￥15K-50K之間,來自12條樣本,其中最多人拿20K-30K ,占66.7%。4人參與加班情況調(diào)查,3(75%)人...一般支行會有食堂，早中晚可能都可以。住宿不包，行編有住房補貼
沒有宿舍。一般支行會有食堂，早中晚可能都可以。
寧波銀行股份有限公司蘇州分行整體工資水平在￥15K-50K之間,來自12條樣本,其中最多人拿20K-30K ,占66.7%。4人參與加班情況調(diào)查,3(75%)人...一般支行會有食堂，早中晚可能都可以。住宿不包，行編有住房補貼
寧波銀行沒有南昌分行。
截至目前，寧波銀行除了在寧波地區(qū)經(jīng)營之外，已在上海、杭州、南京、深圳、蘇州、溫州、北京、無錫、金華、紹興、臺州和嘉興（籌）設立了12家分行。
寧波銀行蘇州分行管轄網(wǎng)點包括：蘇州分行營業(yè)部、姑蘇支行、新區(qū)支行、常熟支行、吳中支行、吳江支行、昆山支行、相城支行、太倉支行、張家港支行、吳江高新產(chǎn)業(yè)園支行。
深圳寧波銀行薪酬區(qū)間:最低拿 6K - 50K,最多的人拿:20K-30K
2.3%的人拿6-8K，14%的人拿10-15K，7%的人拿15-20K，37.2%的人拿20-30K，37.2%的人拿30-50K，2.3%的人拿50K。
待遇很好，級別越高，薪酬越高。
1.剛畢業(yè)一般7級，非營銷崗年薪8萬左右，年底還有4萬左右績效，算是最低待遇了。
2.主管級年薪20-30萬，績效不清，算是一般待遇。
3.中層年薪50萬以上，具體部門不同薪酬不同，可以說是不錯的待遇了。
4.后臺營運、科技、行政等一般較低，批發(fā)、零售一般有些額外績效，具體多少看部門，但是也不會太高的。
上海銀行蘇州的待遇第一年是22萬到28萬，第二年是28萬到35萬之后，漲幅很小，公積金12%加12%。
優(yōu)點是總行編制，雖然不是國有行，但應該比較穩(wěn)定，不會被優(yōu)化，第二個薪資給構成簡單，月到手多。
江蘇銀行蘇州分行正式員工的福利待遇都是不錯的，“五險一金”外加各種節(jié)假日的福利補貼，待遇主要由四部分組成：基礎工資+福利+補貼+績效獎金。據(jù)抽樣調(diào)查統(tǒng)計，江蘇銀行柜員平均工資￥5393元/月，客戶經(jīng)理平均工資￥6413元/月。
寧波銀行（全稱：寧波銀行股份有限公司）是一家具有獨立法人資格的城市商業(yè)銀行，成立于1997年4月10日，并于2007年7月19日在深圳證券交易所掛牌上市（股票代碼：002142），成為中國首批上市的城市商業(yè)銀行之一。
寧波銀行在業(yè)內(nèi)很知名，也是上市銀行，在上海、杭州、南京、深圳、蘇州、溫州、北京、無錫、金華、紹興、臺州和嘉興有12家分行。
寧波銀行在濟南還沒有設立分行。截至目前，寧波銀行除了在寧波地區(qū)經(jīng)營之外，已在上海、杭州、南京、深圳、蘇州、溫州、北京、無錫、金華、紹興、臺州、嘉興設立12家分行，營業(yè)網(wǎng)點298家。
