還是不錯的。正規(guī)公司，而且產(chǎn)品也不錯。可以去試試看的。
銷售是底薪加提成的,一個月一兩萬的也有,但你剛過去的話應(yīng)該是銷售顧問助理這樣的職務(wù),發(fā)展的話要看個人的能力了。
說白了阿里巴巴就是一個B2B的電子商務(wù)平臺，主要是通過電話銷售，叫企業(yè)加入這個平臺做它們的會員，當(dāng)是收費的。阿里巴巴有800個人的直銷隊伍，沒有代理商。
銷售代表是跑業(yè)務(wù)的，工資一般拉800+提成，銷售助理職位比銷售代表高點點，工資800+提成（部門業(yè)績）
我一個朋友幾個月前應(yīng)聘上了阿里巴巴的銷售，過五關(guān)斬六將，幾十人最后只留下了他們幾個，據(jù)說環(huán)境很上進(jìn)，周圍人的相處也不錯，上司也沒有架子，有底薪，賣出去一套服務(wù)的提成很可觀，但是壓力很大，每天都要打很多電話，拜訪幾家目標(biāo)客戶，跟各式各樣的人打交道，不過他看到老同事們現(xiàn)在都有了大批的收入跟存款就很有信心去搏一下，感覺這也是一種提高，現(xiàn)在正在努力中 銷售也是一種生活態(tài)度，看你能不能適應(yīng)并且從中得到快樂和財富了
底 +獎金+提成 或者底薪+考核獎金一般公司銷售人員待遇都是這樣設(shè)立的=底薪+獎金+提成.這樣的模式多用于開拓業(yè)務(wù)占比大的企業(yè)或者公司.也有直接是=底薪+提成的.也有=提成. 這樣的底薪在500--5000的都有,關(guān)鍵是看哪個行業(yè),而你在這個行業(yè)的級別.提成因為各個公司規(guī)定又有所不同.也有的公司會出現(xiàn)底薪+獎金的情況.我現(xiàn)在的公司就是這樣,因為首先這個公司的業(yè)績和網(wǎng)絡(luò)相對成熟穩(wěn)定,銷售人員開發(fā)市場的工作少,維護(hù)的成分大.但是絕對不會是固定底薪.應(yīng)該是底薪+考核獎金.因為上下浮動不大,理解為固定工資也是可以理解的.這樣的公司薪資水平一般比較高.一般的在5000上下.高的有1萬多到3萬不等.
恩，這個沒有五險，只有三險呵，食是每個月給你補助150，宿看你分哪了，西安那邊應(yīng)該能分個單間，北京這邊可能要先住半年到一年集體宿舍，是6人一間的。
銷售部門不清楚，不過應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)來是F1級，工資是3000多，各部門各崗位都有差異的，恩，希望你能越干越好，以上說的都是我所了解的，希望可以幫上你~~~~深圳要看哪里了，深圳有三家。
分別在寶龍，坪山，葵涌，還有惠州大亞灣，多多少要看具體崗位。
不過不會少三千。
其中惠州住房緊張，二期建好后可能會好點。
幫你打聽了下，銷售人員工資不穩(wěn)定，但總的來說比生產(chǎn)要好點。
因為有可觀的效績獎，當(dāng)然還是要看崗位了。
呵呵，朋友，說這么多還是自己親身來體驗下吧！我現(xiàn)在在惠州比亞迪。
包鋼很大的，有很多單位，所以要具體回答你很難
這要看具體的單位，主體單位掙的多，2000左右，
但是很多單位掙大概600--1000左右這個樣子．
樓下的你真是站著說話不腰疼，哪有那么多啊，我們同學(xué)一半都是包鋼的，廠長的工資也沒那么多！
直接聯(lián)系人事告訴她你要應(yīng)聘的崗位了
1 是為公司推銷產(chǎn)品或服務(wù)，提高銷售量和市場份額。2 銷售人員需要通過市場調(diào)研了解客戶需求，制定銷售計劃和目標(biāo)，拓展新客戶和維護(hù)老客戶，進(jìn)行銷售活動和推廣，提供專業(yè)的咨詢和建議，完成銷售過程中的各項工作，如簽訂合同、收款等。3 此外，銷售人員還需要做好客戶關(guān)系管理，及時解決客戶投訴和問題，為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展提供建議和意見。注：本題只給出一個回答公式，實際答案可能有更多不同的回答公式。
廠里的銷售和平常銷售有一些不同。在廠里銷售，通常是指廠家直接向客戶銷售產(chǎn)品，而不通過中間商。這種銷售方式可以減少中間環(huán)節(jié)，提高效率和利潤。此外，廠里銷售還可以提供更好的售后服務(wù)和技術(shù)支持，因為廠家更了解產(chǎn)品。然而，廠里銷售也可能面臨一些挑戰(zhàn)，如需要建立銷售團隊和渠道，以及面對競爭對手的價格壓力。總的來說，廠里銷售是一種特殊的銷售方式，具有一些獨特的優(yōu)勢和挑戰(zhàn)。
網(wǎng)絡(luò)銷售：只是通過網(wǎng)絡(luò)來傳達(dá)信息，比如聊天工具或者E-MAIL,等工具，這個不需要直接去面對客戶，很多東西給你反映時間和考慮時間比較長，也是比較容易應(yīng)付的，實體銷售：這個是同多直接面對客戶交談，很多東西是能通過表情和動眼神動作等讀懂，但網(wǎng)絡(luò)銷售這些就不行，另外實體銷售需要反映敏捷，客戶問到客戶你只有短暫的時間去考慮并想好答案。
所以實體銷售時比較難做，但也比較好做，因為你可以根據(jù)觀察了解客戶對什么比較有興趣，而且購買欲有多大，只要你能抓住客戶心理，那么成交率是很大的。。網(wǎng)絡(luò)這方面他問你這家不行可以馬上找另外一家問，因為在網(wǎng)絡(luò)上找也不需要多大精力所以網(wǎng)絡(luò)銷售需求能力沒實體銷售能力要求嚴(yán)。具體區(qū)別還有很多地方，只有你接觸過實體銷售和網(wǎng)絡(luò)銷售才能找到其不同處，而且一時也想不起太多。。
