只有EPC,里面包含了MME、SGW、PGW、HSS這幾個(gè) 網(wǎng)元 ,ENODEB是屬于接入側(cè)的不屬于核心網(wǎng)。
IMS是在 4G網(wǎng)絡(luò) 基礎(chǔ)上針對(duì)語(yǔ)音業(yè)務(wù)而引入的,它也算是4G的核心網(wǎng)。
MME的全稱是Mobility Management Entity，含義為移動(dòng)性管理實(shí)體。
這是4G核心網(wǎng)中的核心網(wǎng)元，顧名思義，MME主要負(fù)責(zé)移動(dòng)性管理和控制，包含用戶的鑒權(quán)、尋呼、位置更新和切換等等。
一 請(qǐng)簡(jiǎn)述網(wǎng)絡(luò)定義，并談?wù)勛约簩?duì)網(wǎng)絡(luò)的理解
二 請(qǐng)描述osi七層模型，并簡(jiǎn)要概括各層功能
三 請(qǐng)描述tcp/ip模型，并簡(jiǎn)要介紹各層功能
四 請(qǐng)簡(jiǎn)要敘述交換機(jī)和集線器的區(qū)別
五 請(qǐng)說(shuō)出自己配置過(guò)的路由器型號(hào)，并說(shuō)出幾個(gè)最常用的配置命令
六 請(qǐng)說(shuō)出幾種動(dòng)態(tài)路由協(xié)議，并談?wù)剟?dòng)態(tài)路由和靜態(tài)路由的區(qū)別
七 win2000中為何要引入域的概念
八 復(fù)制和剪切操作對(duì)文件權(quán)限會(huì)產(chǎn)生什么影響
九 請(qǐng)介紹幾種方式用來(lái)在web服務(wù)器上創(chuàng)建虛擬主機(jī)
十 請(qǐng)簡(jiǎn)要介紹NNTP服務(wù)器中虛擬目錄的作用
我只在華為里做過(guò)兩年的普通員工,不過(guò)聽(tīng)我接觸的那幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)他們壓力很大,不過(guò)待遇很不錯(cuò),在企業(yè)打工的話華為很理想,而且企業(yè)文化很濃,我都后悔辭職出來(lái)下海了.很懷念以前的生活.
由于5G新網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下對(duì)于核心網(wǎng)人員需求增加，所以未來(lái)前景還是不錯(cuò)的。目前核心網(wǎng)優(yōu)化人員在5G碰撞中發(fā)展前景巨大，特別是在研發(fā)階段就開(kāi)始做優(yōu)化的人員。未來(lái)大批量建站后仍需要很多核心網(wǎng)優(yōu)化的人才。具體可以百度吧，這個(gè)以專業(yè)人士描述為準(zhǔn)。
Linux工程師的待遇因個(gè)人能力、經(jīng)驗(yàn)、所在城市等因素而有所不同。以下是一些可能的情況：
1. 一般來(lái)說(shuō)，Linux工程師的薪資在信息技術(shù)領(lǐng)域中屬于中高水平。根據(jù)不同的地區(qū)和公司規(guī)模，月薪可以在1萬(wàn)-2萬(wàn)之間。
2. 隨著經(jīng)驗(yàn)的增加，Linux工程師的薪資也會(huì)逐漸提高，可以達(dá)到2萬(wàn)-3萬(wàn)以上。
3. 一些知名互聯(lián)網(wǎng)公司、金融機(jī)構(gòu)、科技公司等對(duì)Linux工程師的需求較大，同時(shí)也提供更高的薪資和福利待遇。
4. 一些外資企業(yè)在招聘Linux工程師時(shí)也會(huì)提供更具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資和福利待遇。
需要注意的是，Linux工程師的薪資和待遇還受到公司規(guī)模、行業(yè)、個(gè)人能力等多種因素的影響，以上僅為一般情況。
AI工程師的工資待遇有高有低，也有參差不齊的情況。其工資待遇大小受到多種因素的影響，比如在哪個(gè)城市工作、從事的領(lǐng)域和行業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)、個(gè)人技術(shù)水平、職位等級(jí)等。
在不同的地區(qū)工作，薪資待遇是會(huì)有一定的差異的。在比較熱門的一線城市和發(fā)達(dá)地區(qū)，AI開(kāi)發(fā)工程師的工資普遍會(huì)比較高。例如在北京、上海等城市，AI開(kāi)發(fā)工程師的薪資在15K-30K之間，而在南方二三線城市的薪資待遇可能相對(duì)較低。但如果企業(yè)為了招到更好的人才，會(huì)加大薪資的力度，也有可能出現(xiàn)比一線城市還高的薪資待遇。
這個(gè)崗位屬于技術(shù)崗位，而且需要有經(jīng)驗(yàn)豐富的人才能勝任，所以待遇是很優(yōu)厚的，每月在七千左右，足額繳納五險(xiǎn)一金的
特斯拉程序員的待遇相對(duì)較高。
1.特斯拉科技公司作為一家全球知名的電動(dòng)汽車廠商，具有強(qiáng)大的資金實(shí)力和先進(jìn)的技術(shù)資源，對(duì)于招聘的程序員也是要求極高的，因此他們的待遇會(huì)比較豐厚。
2.特斯拉在硅谷，雇員的工資水平一向很高，據(jù)報(bào)道，特斯拉公司的程序員的年收入一般都在12-20萬(wàn)美金之間，而且還提供一系列福利，如股票期權(quán)、績(jī)效獎(jiǎng)金等等。
因此，特斯拉程序員的待遇可以說(shuō)是比較優(yōu)厚的。
1：CAE工程師的待遇相對(duì)較高。
1. 由于CAE工程師在工程領(lǐng)域扮演著重要的角色，他們負(fù)責(zé)使用計(jì)算機(jī)輔助工程軟件進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)與分析，能夠?yàn)槠髽I(yè)提供精確的工程支持，因此在市場(chǎng)上有較高的需求。
2. 由于CAE工程師的技能和專業(yè)知識(shí)相對(duì)較為專業(yè)化，所以他們的市場(chǎng)價(jià)值更高，相應(yīng)的薪資待遇也會(huì)比較豐厚。
3. 隨著科技的發(fā)展和工程技術(shù)的進(jìn)步，CAE工程師的應(yīng)用領(lǐng)域越來(lái)越廣泛，他們?cè)谄嚒⒑娇蘸教臁⒛茉吹阮I(lǐng)域有著廣泛的就業(yè)機(jī)會(huì)，這也使得他們的薪資待遇更加可觀。
綜上所述，CAE工程師的待遇相對(duì)較高，這是因?yàn)樗麄兊募寄芘c專業(yè)知識(shí)在市場(chǎng)上有較高的價(jià)值，擁有較高的就業(yè)需求，因此可以獲得較好的薪資待遇。
硬件工程師發(fā)展前景較好，薪資水平，據(jù)統(tǒng)計(jì)，全國(guó)硬件工程師平均工資為10680元/月。其中3000-4500元占3%，4500-6000元占8.9%，6000-8000元占16.4%，8000-10000元占15.1%，10000-15000元占30.6%，15000-20000元占14.2%，20000-30000元占9.1%。屬于高收入職業(yè)。
