待遇優(yōu)厚。
畢業(yè)后入職到手5000左右，第一年表現(xiàn)好的話，滿一年進(jìn)技術(shù)序列6500左右，正常每年晉級的話，三年后到手8500。最理想情況5年可以到手12000。當(dāng)然，風(fēng)吹日曬是常態(tài)。
修飛機(jī)的一般月薪工資5500～16000元以上。
飛機(jī)維修工程師主要負(fù)責(zé)檢查飛機(jī)部件、設(shè)備、零部件的完整;負(fù)責(zé)飛機(jī)的維修保養(yǎng)，確保飛機(jī)安全航行的維修專業(yè)具有很強(qiáng)的行業(yè)特異性，門檻高，人員待遇好。首先，不同的公司，企業(yè)，以及同一家公司在不同地方的分公司，待遇差別都會(huì)很大。
具體什么崗位呢？地服有好多的崗位，比如：值機(jī)，地面引導(dǎo)，貴賓服務(wù)，登機(jī)引導(dǎo)，登機(jī)服務(wù)，如果航班出現(xiàn)問題還要引導(dǎo)安撫旅客，還有及機(jī)務(wù)，貨運(yùn)，等都是屬于地服。
崗位不同，待遇也就不同。山西航空發(fā)動(dòng)機(jī)有限責(zé)任公司是一家國有企業(yè)，具有良好的福利待遇和完善的職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)機(jī)制。公司為員工提供高薪、五險(xiǎn)一金、包住、包吃等多重待遇，同時(shí)也注重員工的個(gè)人發(fā)展，為員工提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)、技能提升計(jì)劃、晉升通道等職業(yè)發(fā)展方案。
此外，公司還為員工提供豐富多彩的文體活動(dòng)和員工關(guān)懷服務(wù)，旨在營造一個(gè)和諧、健康、積極向上的工作環(huán)境。
待遇不錯(cuò)
碩士生實(shí)習(xí)期八個(gè)月，每月固定到手5500吧。轉(zhuǎn)正后工資會(huì)有小幅上升。上班8點(diǎn)10，下班4.20，中午吃飯35min。工作3年，稅前12w左右，每月到手7000，這是所有到手的加上補(bǔ)貼一共加起來。公積金1比1，一共1600左右。碩士來的話加班時(shí)間月均20-50小時(shí)不等。。。
出差的話每天100補(bǔ)貼，200的住宿標(biāo)準(zhǔn)，反正是我見過最低的了，不及系統(tǒng)內(nèi)其他廠/研究所。單位每天有免費(fèi)午餐和晚餐，不提供住宿，自己租房每月要1200+，有3年的每月1000租房補(bǔ)貼。
海航現(xiàn)在全國都差不多，放行的年薪在10萬左右。
但是據(jù)說天津航空要獨(dú)立了，到時(shí)年薪會(huì)降低。北京金鹿和金鹿公務(wù)機(jī)以前很好，這兩年稍差了，最好的是祥鵬，守著云南，每年年終獎(jiǎng)都很爆發(fā)。我就在機(jī)場工作，當(dāng)然是國航的待遇好了而且比天航好的不是一星半點(diǎn)
不怎么樣算上加班什么的2000塊左右（周六肯定加班）你是技術(shù)工的話會(huì)高點(diǎn)要是操作工也就這樣趕上不需要加班的工區(qū)恭喜你一個(gè)月也就1000塊錢
天津辰創(chuàng)環(huán)境工程有限公司是專門從事污水凈化，廢氣排放控制以及環(huán)保設(shè)計(jì)類的企業(yè)，一般從事測試，研發(fā)以及試驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定，是一家非常有潛力的企業(yè)。待遇比較高，有項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)，要根據(jù)完成的項(xiàng)目數(shù)量進(jìn)行科研考核，能夠提供住宿，很有發(fā)展。
根據(jù)公開信息，天津航空公司編制內(nèi)員工的待遇相對較好，包括基本工資、績效工資、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)金、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金等。此外，公司還提供員工培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)以及各種社會(huì)福利保障。具體待遇水平可能因職位、崗位、工作表現(xiàn)等因素而有所差別。
月薪5000至7000，有帶薪休假，包吃住或者發(fā)放吃住補(bǔ)助，繳納五險(xiǎn)一金，員工免費(fèi)體檢，年終獎(jiǎng)金，法定日三薪，過節(jié)費(fèi)，各種保障任務(wù)獎(jiǎng)金等。
