得看是什么崗位，才能比較啊。你看看和你競(jìng)聘同一崗位的都是什么學(xué)歷的人，如果大家學(xué)歷都不錯(cuò)，甚至很多比你還高你就可以考慮去這個(gè)工作，如果都是一堆?？粕?，二本生的崗位，那就建議再讀個(gè)研深造一下。
個(gè)人感覺的話如果是純機(jī)關(guān)崗值得考慮，如果是一線操作技術(shù)崗就可能沒那么舒服。
“問學(xué)穿石 修身誠(chéng)化”的校訓(xùn)
“團(tuán)結(jié)、求實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、創(chuàng)新”的校風(fēng)
中化石油的油品是比較好的，耐燒方面比較不錯(cuò)。中化石油是一家國(guó)有企業(yè)，已經(jīng)從事石油業(yè)務(wù)60多年了。中化石油是跟中海油、中石化和中石油稱為四桶油，它也叫做第四桶油。目前在華東地區(qū)建設(shè)的加油站超過了300座，而在華北地區(qū)建設(shè)的加油站超過200座，雖然跟其它三桶油相比，加油站會(huì)比較少，但是在國(guó)內(nèi)外的石油市場(chǎng)都享有著較好的聲譽(yù)。
就業(yè)沒問題，進(jìn)入石化機(jī)會(huì)非常高，其他看個(gè)人志向高遠(yuǎn)啦
1. 待遇相對(duì)較好。2. 撫順電網(wǎng)作為一家大型電力公司，擁有穩(wěn)定的市場(chǎng)份額和良好的經(jīng)濟(jì)實(shí)力，因此其員工的待遇相對(duì)較好。公司會(huì)根據(jù)員工的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)程度給予相應(yīng)的薪資水平，并提供一系列的福利待遇，如社會(huì)保險(xiǎn)、住房補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)金等。此外，公司還注重員工的職業(yè)發(fā)展和培訓(xùn)，提供晉升機(jī)會(huì)和專業(yè)技能提升的平臺(tái)，使員工能夠獲得更好的發(fā)展和提升待遇的機(jī)會(huì)。3. 此外，撫順電網(wǎng)作為電力行業(yè)的龍頭企業(yè)，也具有一定的行業(yè)影響力和社會(huì)地位，這也為員工提供了更廣闊的發(fā)展空間和機(jī)會(huì)。因此，綜合考慮，撫順電網(wǎng)的待遇相對(duì)較好，能夠給員工提供穩(wěn)定的收入和良好的發(fā)展平臺(tái)。
撫順特鋼的待遇在當(dāng)?shù)貙儆谥猩纤剑骄晷郊s為8萬(wàn)元，其中生產(chǎn)一線員工年薪約為6-8萬(wàn)元，技術(shù)人員年薪約為8-10萬(wàn)元，管理人員年薪約為10-12萬(wàn)元。撫順特鋼還為員工提供五險(xiǎn)一金、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利等各種福利待遇。此外，撫順特鋼還為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，員工可以通過參加培訓(xùn)、考試等方式晉升到更高的職位。
撫順不產(chǎn)石油，但撫順產(chǎn)煤。但是撫順雖然不產(chǎn)石油，但是撫順有煉油?，有撫順石油一廠，撫順石油二廠，撫順撫順三廠，撫順最好的練油廠是石油二廠，撫順石油一廠只剩少部分人員，很多人都并入到石油二廠了，二廠的經(jīng)濟(jì)效益好，煉的油質(zhì)量好。
撫順沒有像大慶盤錦一樣的產(chǎn)油儲(chǔ)量，撫順是國(guó)家重要石油化工基地。我國(guó)建國(guó)初期的國(guó)家五大石化公司，有三個(gè)在撫順，因此撫順的石化產(chǎn)業(yè)目前仍然是國(guó)家重點(diǎn)石化產(chǎn)業(yè)基地，比如新建設(shè)的大乙烯。
內(nèi)部人士回答：這個(gè)公司不屬于中石油直屬企業(yè)，它在2000年就已經(jīng)被劃出中石油，只不過是現(xiàn)在仍在使用中石油這個(gè)牌子，另外大學(xué)本科的待遇是1200元，專科的待遇是1100元，實(shí)習(xí)一年，實(shí)習(xí)期間工資是1000元。另外有300元單身補(bǔ)助（結(jié)婚后就沒了），每個(gè)月扣掉將近200元的三險(xiǎn)一金，沒有獎(jiǎng)金，沒有其他補(bǔ)貼。
博士待遇還是不錯(cuò)的，薪酬待遇：博士畢業(yè)生6.4萬(wàn)元——6.8萬(wàn)/年；碩士畢業(yè)生4.4萬(wàn)元——4.8萬(wàn)元/年；本科畢業(yè)生2.8萬(wàn)元——3.8萬(wàn)元/年（含公司為員工建立的最高賠付額為20萬(wàn)元的意外傷害保險(xiǎn)和一線員工誤餐補(bǔ)助）。
安家補(bǔ)助：公司對(duì)來油田工作5年以上的石油工程類、地質(zhì)類碩士畢業(yè)生一次性補(bǔ)貼1萬(wàn)元、博士生畢業(yè)生一次性補(bǔ)貼2萬(wàn)元。
