1、1450使當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資的60%，也就是社保繳費(fèi)基數(shù)的最低限，你的工資如果低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，就是違法的。2、1620的說法只有保安公司在說的清楚。3、按勞動(dòng)法和國家勞動(dòng)和社會(huì)保障部《關(guān)于職工全年月平均工作時(shí)間和工資折算問題的通知》的規(guī)定，法定的公休日為104天/年，法定節(jié)假日為11天，并按下述規(guī)定方法計(jì)算工作時(shí)間和加班工資： a.制度工作時(shí)間的計(jì)算： 年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定節(jié)假日）＝250天 季工作日：250天÷4季＝62.5天/季 月工作日：250天÷12月＝20.83天/月 b.日工資、小時(shí)工資的折算： 工作小時(shí)數(shù)的計(jì)算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小時(shí)。日工資：月工資收入÷月計(jì)薪天數(shù) 小時(shí)工資：月工資收入÷（月計(jì)薪天數(shù)×8小時(shí)）。 月計(jì)薪天數(shù)＝（365天-104天）÷12月＝21.75天 c.加班工資的計(jì)算： 每天延長工作時(shí)間的加班工資：（實(shí)際工作時(shí)間－8小時(shí)）×小時(shí)工資×150% 法定公休日的加班工資：日工資×200% 法定節(jié)假日的加班工資：日工資×300% 據(jù)此，你應(yīng)該可以算清你應(yīng)得的加班工資，一并向用人單位索賠。4、單位的做法是違法的，如果你還想繼續(xù)干下去，可以電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)，他們會(huì)依據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》進(jìn)行監(jiān)督檢查，并責(zé)令糾正；如果你不想在這干了可以直接到勞動(dòng)行政部門申請勞動(dòng)仲裁，維護(hù)你的合法權(quán)益。
保安的工資也沒有具體標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，要根據(jù)地區(qū)經(jīng)濟(jì)狀況、單位效益情況等因素來決定。
一線城市，比如上海，保安的工資，起步在4000以上，基本都給交五金，但有些小區(qū)、停車場收費(fèi)等崗位，工資也有低于4000的。
一般押運(yùn)、重點(diǎn)看守、院校、金融、醫(yī)院、商場等，工資普遍要高，交五金，工資起碼五千以上。個(gè)別崗位也有8000以上的，甚至更高。
平均來說，一線大城市的保安工資平均在5000左右。
在廣東沿海一帶發(fā)達(dá)城市，比如溫州、珠海這樣的二線城市，保安工資也在5000以上，個(gè)別的甚至更高。
校園保安肯定是合同制的，現(xiàn)在事業(yè)單位企業(yè)化管理在逐步實(shí)施中，這種崗位的工資很低的，基本比最低工資標(biāo)準(zhǔn)高點(diǎn)，按照企業(yè)化管理，社會(huì)保險(xiǎn)樣樣交齊。
你認(rèn)真考慮下吧！保安的話工資一般都不會(huì)很高的，純屬混時(shí)間。
如果你要是邊玩邊掙錢那就保安，如果你要掙錢還是不要做保安了。如果朋友真心想進(jìn)廠的話可以找我，我介紹你進(jìn)廠龍崗區(qū)，一個(gè)中檔社區(qū)吧（應(yīng)該是，但是里面很多香港人的小老婆在這里買房子，所以消費(fèi)能力都是比較高的），小隊(duì)長正常一個(gè)月工資是4000-5000塊錢。一個(gè)月分兩班倒：白班就是7：00-19：00。晚班相反。每周單休。可以調(diào)休（需要和同事安排好對(duì)接）
節(jié)假日不休，有三倍工資（特殊時(shí)間可以收到業(yè)主的小紅包之類，看上面領(lǐng)導(dǎo)貪不貪，會(huì)不會(huì)要求上交，不交就是自己的）
具體演習(xí)什么的就不清楚了
深圳的保安工資基本就是在4千左右的，主要還是看在哪里做保安， 深圳一些商業(yè)項(xiàng)目“高端崗”保安員的月綜合工資已突破4000元，接近5000元，但仍舊招人難、留人難。深圳市職業(yè)介紹服務(wù)中心10日在勞動(dòng)就業(yè)大廈舉辦“深圳市第三十七屆技術(shù)技能人才招聘會(huì)——物業(yè)專場”，物業(yè)行業(yè)企業(yè)反映一線和技能崗位均缺人，一線崗位最缺的是保安員，技能崗位難招的是弱電工、空調(diào)工等物業(yè)技工。保安員缺口在20%左右，每月的流失率在5%到10%。
湖南省長沙市開福區(qū)某萬科項(xiàng)目保安告訴你吧我上個(gè)月九月份的工資5207（扣完五險(xiǎn)一金之后）另外告訴你每個(gè)月20號(hào)是個(gè)神奇的日子人事姐姐會(huì)催你確認(rèn)某項(xiàng)考勤
一、【薪資待遇】1、短途底薪6500元/月，話補(bǔ)200元/月，綜合月工資：7700-12000元/月，主要負(fù)責(zé)江、浙、滬、周邊地區(qū)、當(dāng)天來回、節(jié)假日休息；2、長途底薪8500元/月，話補(bǔ)300元/月，綜合月工資：9700-15000元/月，主要負(fù)責(zé)北京、廣州、深圳、鄭州、貴陽、西安等地方全國各地，可選擇家鄉(xiāng)路線；出差補(bǔ)助4000-6000元/月（補(bǔ)貼出發(fā)前財(cái)務(wù)支取）；*公司繳納五險(xiǎn)一金年終獎(jiǎng)
都差不多，移動(dòng)的待遇要稍微好一些。
如果不是去集團(tuán)公司，基本上是沒有什么技術(shù)崗位需要你做的。-- 這點(diǎn)一定要牢記，所以你需要的就是混級(jí)別，混領(lǐng)導(dǎo)崗位。不要有技術(shù)情節(jié)。你的級(jí)別越高，收入自然就越高，而且同時(shí)帶來的社會(huì)地位也越高，相對(duì)于其他私企和民企來說，這是最大的一點(diǎn)收益了。如果你是一個(gè)省公司的副總或者老總，那你的社會(huì)地位就可以充滿想象了。
努力吧。
一般物業(yè)保安隊(duì)長的工資待遇是2000吧，要看小區(qū)大小吧，2000算少的吧，蘇州萬科不清楚
