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      昆山有哪些外企?

      時(shí)間:2025-04-06 17:05 人氣:0 編輯:招聘街

      一、昆山有哪些外企?

      昆山的外資企業(yè)如下:

      1、美資企業(yè):四海電子艾利中國泰科電子德可半導(dǎo)體萬福閣家具穩(wěn)得電子麥迪實(shí)軟件富樂藤司普斯金屬天泰焊材利星行機(jī)械(代理英格索蘭工程機(jī)械,發(fā)電機(jī))

      2、德資企業(yè):VOITH福伊特梅塞爾福斯羅扣件威特萬歐司朗塞納醫(yī)藥包裝材料有限公司施密特鋼軌技術(shù)(昆山)有限公司百利蓋中國有限公司3、加拿大:英提爾馬斯特模具龍燈化學(xué)芬蘭:通力電梯4、英國:愛迪高印刷機(jī)械用品5、法國:馬培德文具羅蘭石墨昆山特佳綠色能源設(shè)備有限公司6、瑞典: 利樂闊福門業(yè)歐瑞蓮化妝品戴伯新材料柏力開米材料7、丹麥:丹尼斯克開樂蓋中國有限公司荷蘭:式馬卡龍涂料8、奧地利:珀?duì)柭鼨C(jī)電9、西班牙:微達(dá)電腦有限公司奧可利意達(dá)加10、意大利:歐凱普底盤系統(tǒng)

      二、昆山外企工廠有哪些?

      1.德萊奇起重吊索具(昆山)有限公司

      是德國德萊奇集團(tuán)在中國設(shè)立的全資子公司。專業(yè)產(chǎn)銷DOLECO“多來勁”牌高強(qiáng)度合成纖維吊索具(圓形吊裝帶,扁平吊裝帶,栓緊器,捆綁帶,拉緊器)、鏈條吊索具及鋼絲繩吊索具。

      2. 昆山四海電子有限公司

      四海電子(昆山)有限公司提供EMS行業(yè)的產(chǎn)品及服務(wù),擁有三個(gè)事業(yè)部:PCBA 、Cable和Backplane。

      3. 艾利(中國)有限公司

      艾利(中國)有限公司是中國市場上不干膠材料的首選供應(yīng)商。在昆山,公司擁有全亞太區(qū)唯一的不干膠培訓(xùn)中心和研發(fā)中心,為亞太區(qū)及中國的客戶提供免費(fèi)的不干膠印刷及產(chǎn)品知識(shí)的培訓(xùn),并滿足客戶對(duì)新產(chǎn)品的需求。

      4. 富港電子(昆山)有限公司

      公司主要從事藍(lán)牙耳機(jī)、手機(jī)、汽車組件等消費(fèi)型電子產(chǎn)品及其零組件之制造,如顯示模塊(液晶顯示模塊、攝像鏡頭模塊),筆記本計(jì)算機(jī)用電池包,連接線、注塑件等研發(fā)、制造,以及垂直整合供應(yīng)鏈來保證客戶的服務(wù)。

      三、昆山有哪些知名外企?

      昆山的外資企業(yè)如下:

      1、美資企業(yè): 四海電子 艾利中國 泰科電子 德可半導(dǎo)體 萬福閣家具 穩(wěn)得電子 麥迪實(shí)軟件 富樂藤 司普斯金屬 天泰焊材 利星行機(jī)械(代理英格索蘭工程機(jī)械,發(fā)電機(jī))

      2、德資企業(yè): VOITH福伊特 梅塞爾 福斯羅扣件 威特萬 歐司朗 塞納醫(yī)藥包裝材料有限公司 施密特鋼軌技術(shù)(昆山)有限公司 百利蓋中國有限公司

      3、加拿大: 英提爾 馬斯特模具 龍燈化學(xué) 芬蘭: 通力電梯

      4、英國: 愛迪高印刷機(jī)械用品

      5、法國: 馬培德文具 羅蘭石墨 昆山特佳綠色能源設(shè)備有限公司

      6、瑞典: 利樂 闊福門業(yè) 歐瑞蓮化妝品 戴伯新材料 柏力開米材料

      7、丹麥: 丹尼斯克 開樂蓋中國有限公司 荷蘭: 式馬卡龍涂料

      8、奧地利: 珀?duì)柭鼨C(jī)電

      9、西班牙: 微達(dá)電腦有限公司 奧可利 意達(dá)加

      10、意大利: 歐凱普底盤系統(tǒng)

      四、昆山牧田是外企嗎?

      是外資企業(yè)。牧田(昆山)有限公司,法定代表人川瀬英行,注冊(cè)資本2500萬美元,成立日期2000-11-06,工商注冊(cè)號(hào)320583400001033,地址江蘇省昆山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)楠梓路1號(hào),經(jīng)營范圍生產(chǎn)電動(dòng)工具、氣動(dòng)工具、木工機(jī)械、引擎、內(nèi)燃機(jī)、農(nóng)業(yè)機(jī)具、引擎工具、吸塵器、高壓清洗器、抽水機(jī)、小型柴油發(fā)電機(jī)、各類電動(dòng)自行車、電動(dòng)搬運(yùn)車及其零部件以及與電動(dòng)工具、氣動(dòng)工具、引擎工具相關(guān)的生產(chǎn)設(shè)備及其零部件、服飾;銷售自產(chǎn)產(chǎn)品并提供售后服務(wù)。

      五、昆山好的外企有哪些?

      昆山的外資企業(yè)如下:

      1、美資企業(yè): 四海電子 艾利中國 泰科電子 德可半導(dǎo)體 萬福閣家具 穩(wěn)得電子 麥迪實(shí)軟件 富樂藤 司普斯金屬 天泰焊材 利星行機(jī)械(代理英格索蘭工程機(jī)械,發(fā)電機(jī))

      2、德資企業(yè): VOITH福伊特 梅塞爾 福斯羅扣件 威特萬 歐司朗 塞納醫(yī)藥包裝材料有限公司 施密特鋼軌技術(shù)(昆山)有限公司 百利蓋中國有限公司

      3、加拿大: 英提爾 馬斯特模具 龍燈化學(xué) 芬蘭: 通力電梯

      4、英國: 愛迪高印刷機(jī)械用品

      5、法國: 馬培德文具 羅蘭石墨 昆山特佳綠色能源設(shè)備有限公司

      6、瑞典: 利樂 闊福門業(yè) 歐瑞蓮化妝品 戴伯新材料 柏力開米材料

      7、丹麥: 丹尼斯克 開樂蓋中國有限公司 荷蘭: 式馬卡龍涂料

      8、奧地利: 珀?duì)柭鼨C(jī)電

      9、西班牙: 微達(dá)電腦有限公司 奧可利 意達(dá)加

      10、意大利: 歐凱普底盤系統(tǒng)

      六、昆山張浦鎮(zhèn)有哪些外企?

      有很多啊,大部分是臺(tái)資,有美資泰科,天泰,虹牌涂料,海虹,四海電子,這個(gè)這些都?xì)W美的,還有好多,臺(tái)資連展,力圣,佳騰,等等

      七、昆山有200多家外企嗎?

      不完全統(tǒng)計(jì),昆山的外企數(shù)量多達(dá)4900百多家。

      昆山挨著蘇州,又緊鄰上海,這樣一個(gè)得天獨(dú)厚的地理位置,讓很多的臺(tái)企、港企、蜂擁而至,建設(shè)工廠,使得昆山成為電子通信、汽車零配件、的制造中心,形成非常完備的上下游企業(yè)鏈,全球60%多的電腦和通訊產(chǎn)品是在此組裝勝產(chǎn)的。

      八、急求:外企醫(yī)藥代表的工資待遇?

      輝瑞:普代3000,高代4000,交通1800,電話350,住房補(bǔ)貼工資的18%,獎(jiǎng)金10000

      中美史克:普代底薪;2800元,交通1000元,電話800元,年終補(bǔ)貼8000元,季度獎(jiǎng)9000元,住房公積金600元/月,出差住宿350元/天,餐補(bǔ)100元/天,宴請(qǐng)費(fèi)2500元/月,禮品費(fèi)1000元/月。

      諾和諾德:底薪3000-4500,電話1000,交通1000,差500/天,季獎(jiǎng)12000,出差星級(jí)賓館,每年帶薪國外休假.

      諾華:普代3000,高代4300,交通500,電話200,一類城市,另一年有7000福利,其他福利很差,獎(jiǎng)金少.諾華的底薪是2400,600車補(bǔ),100話補(bǔ)。

      羅氏:普代2600-3200,高代3800-4500,交通1000,電話300,獎(jiǎng)金高.

      禮來:普代3800-4000,高代5000,交通900,電話350交通900,電話350,獎(jiǎng)金很高

      賽諾飛萬安特:底薪4000,600車補(bǔ),100話補(bǔ),獎(jiǎng)金每月15000(要完成任務(wù)),其他的福利也特別的好

      賽諾菲:普代試用期三個(gè)月,底薪4000,補(bǔ)助1100,獎(jiǎng)金完成任務(wù)有得發(fā)! 高代5500 客戶主任6500

      德國勃林格:底薪5000 補(bǔ)助2000 餐補(bǔ)1000 獎(jiǎng)金一個(gè)月5000-8000。

      阿斯利康:工資3000-3500電話300交通300,獎(jiǎng)金6000/季。高4500-5500,交通900,電話500季獎(jiǎng)8500-9000

      施貴寶:工資3500,電話300交通600,獎(jiǎng)金8000-12000/季度

      GSK:普代3000-3500,高代4000-4500,交通1000,電話500,獎(jiǎng)金18000/四個(gè)月

      楊森皮膚組:工資2000-2500,電話300交通300,獎(jiǎng)金不知道

      香港澳美:底薪800元;車費(fèi)報(bào)銷;房補(bǔ)150-200元;開發(fā)費(fèi)根醫(yī)院規(guī)模定1000-3000元;提成2%

      博福益普生:底薪3000+補(bǔ)助800左右

      費(fèi)森尤斯·卡比:底薪3000左右,補(bǔ)助600-800,出差補(bǔ)助一天200多

      步長:底薪5000,電話1200,交通800,差補(bǔ)450/天,季獎(jiǎng)20000,出差必須最高賓館,每年帶薪國外休假.

      歐加農(nóng)婦科組:4000-5000補(bǔ)助每天110/住宿150 獎(jiǎng)金很有誘惑力

      韓美:底薪3千多

      第一制藥:普代3500,車補(bǔ)900,每天補(bǔ)40,電話480,出差每天90,出租,車費(fèi)全包,其他500.每月5500-6000的保底,加班費(fèi)可觀,一天600,獎(jiǎng)金如果拿到,月可20000,大城市就更不得了.

      瑞士雪蘭諾:基本工資3500左右,獎(jiǎng)金每季度12000左右,不同區(qū)域,待遇不同!

      北京萌蒂:普代5000/月+提成+各種福利?

      法國施維雅底薪3200,車補(bǔ)600,話補(bǔ)200,食補(bǔ)80,200多提成,加班一天250,每月有6000的獎(jiǎng)金.

      九、昆山數(shù)控廠工資待遇

      昆山數(shù)控廠工資待遇:了解行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和薪資談判技巧

      無論是在昆山還是其他地方,薪資待遇一直是求職者非常關(guān)注的話題。對(duì)于想要進(jìn)入數(shù)控廠工作的人來說,了解昆山數(shù)控廠的工資待遇情況是非常重要的。本文將會(huì)介紹昆山數(shù)控廠的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和薪資談判技巧,幫助求職者更好地了解該行業(yè)的工資情況,并為自己爭取到更好的待遇。

      昆山數(shù)控廠工資待遇行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

      昆山數(shù)控廠屬于制造業(yè),是一個(gè)技術(shù)含量較高的行業(yè)。在昆山數(shù)控廠工作的薪資待遇一般會(huì)根據(jù)個(gè)人的工作經(jīng)驗(yàn)、技能水平、崗位職責(zé)等因素來決定。以下是一些昆山數(shù)控廠工資待遇的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn):

      • 初級(jí)技術(shù)工人:一般工資在3000-5000元/月左右。
      • 中級(jí)技術(shù)工人:一般工資在5000-8000元/月左右。
      • 高級(jí)技術(shù)工人:一般工資在8000-12000元/月左右。
      • 工程師:一般工資在10000-15000元/月左右。
      • 經(jīng)理級(jí)別以上:一般工資在15000元以上。

      需要注意的是,以上工資只是一個(gè)大致的范圍,具體的工資待遇還會(huì)受到各種因素的影響,比如工作地點(diǎn)、公司規(guī)模、個(gè)人能力等。

      昆山數(shù)控廠工資待遇談判技巧

      薪資談判是求職過程中非常重要的一環(huán),下面是一些關(guān)于昆山數(shù)控廠工資待遇談判的技巧,希望能對(duì)求職者有所幫助:

      1. 充分了解行業(yè)薪資水平:在進(jìn)行薪資談判之前,求職者應(yīng)該對(duì)昆山數(shù)控廠行業(yè)的薪資水平有一個(gè)大致的了解,這樣才能更好地評(píng)估自己的價(jià)值。
      2. 展示自己的技能和經(jīng)驗(yàn):在談判中,求職者應(yīng)該充分展示自己的技能和經(jīng)驗(yàn),讓雇主看到自己的價(jià)值,從而爭取到更好的工資待遇。
      3. 提前規(guī)劃薪資要求:在談判前,求職者應(yīng)該提前規(guī)劃好自己的薪資要求,并在談判中合理地表達(dá)出來。
      4. 注意綜合福利:除了基本工資外,求職者還應(yīng)該考慮到綜合福利的重要性,比如五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)金等。
      5. 保持合理的薪資期望:在談判中,求職者應(yīng)該保持合理的薪資期望,不要過高或過低,以避免給雇主不好的印象。
      6. 與雇主進(jìn)行積極溝通:在談判中,與雇主進(jìn)行積極的溝通是非常重要的,雙方應(yīng)該坦誠地表達(dá)自己的意見和需求,爭取達(dá)成雙方都滿意的結(jié)果。

      通過合理的薪資談判技巧,求職者可以增加爭取到更好工資待遇的機(jī)會(huì)。

      總結(jié)

      昆山數(shù)控廠作為一個(gè)技術(shù)含量較高的制造業(yè)行業(yè),其工資待遇是非常吸引人的。了解昆山數(shù)控廠的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和薪資談判技巧,可以幫助求職者更好地評(píng)估自己的價(jià)值,爭取到更好的工資待遇。

      十、外企工資待遇一般是多少

      外企工資待遇一般是多少?

      外企工資待遇一般是多少?

      在如今的全球化時(shí)代,外企成為越來越多求職者的向往之地。許多人認(rèn)為,外企的工資待遇相較于國內(nèi)企業(yè)更具競爭力。但外企的工資待遇究竟是多少呢?本文將就此話題展開討論。

      外企的薪酬體系

      首先,讓我們來了解一下外企的薪酬體系。外企一般會(huì)根據(jù)員工的職位、工作經(jīng)驗(yàn)、技能等因素來確定工資的水平。他們通常會(huì)采用一套相對(duì)完善的薪酬制度,包括基本工資、績效獎(jiǎng)金、福利待遇等。

      在外企的薪酬體系中,績效獎(jiǎng)金是一個(gè)非常重要的組成部分。不同的外企會(huì)有不同的績效評(píng)估方式,通常會(huì)通過考核員工的工作業(yè)績來確定績效獎(jiǎng)金的發(fā)放。如果你的工作表現(xiàn)優(yōu)秀,那么你將有機(jī)會(huì)獲得更豐厚的績效獎(jiǎng)金。

      外企工資待遇的優(yōu)勢(shì)

      相較于國內(nèi)企業(yè),外企的工資待遇確實(shí)具有一定的優(yōu)勢(shì)。以下是外企工資待遇的一些優(yōu)勢(shì):

      • 競爭力更強(qiáng):外企通常會(huì)為吸引優(yōu)秀的人才提供更高的工資待遇,這也是他們?cè)谌蚴袌龈偁幹忻摲f而出的關(guān)鍵因素之一。
      • 福利待遇更好:外企一般提供有競爭力的福利待遇,包括豐厚的五險(xiǎn)一金、靈活的工作時(shí)間、帶薪年假等。這些福利可以幫助員工更好地平衡工作與生活。
      • 培訓(xùn)機(jī)會(huì)更多:外企通常注重員工的職業(yè)發(fā)展,他們會(huì)為員工提供各種培訓(xùn)機(jī)會(huì),包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、海外交流等。這也為員工的個(gè)人成長提供了更多的機(jī)會(huì)。

      外企工資待遇的不確定性

      盡管外企的工資待遇具有一定的優(yōu)勢(shì),但也存在一些不確定性。以下是一些可能會(huì)影響外企工資待遇的因素:

      • 地域因素:外企的工資待遇在不同的地區(qū)可能存在差異。通常來說,一線城市的外企工資待遇會(huì)相對(duì)較高,而二線或三線城市的外企工資待遇可能相對(duì)較低。
      • 行業(yè)因素:不同行業(yè)的外企工資待遇也會(huì)有所不同。某些高科技行業(yè)、金融行業(yè)等對(duì)人才的需求較大,他們通常會(huì)提供更高的工資待遇。
      • 個(gè)人條件:個(gè)人的工作經(jīng)驗(yàn)、技能水平、學(xué)歷等也會(huì)對(duì)外企的工資待遇產(chǎn)生影響。具備更高的學(xué)歷和豐富的工作經(jīng)驗(yàn),可以幫助你爭取更好的工資待遇。

      如何爭取更好的外企工資待遇?

      如果你希望在外企獲得更好的工資待遇,以下是一些建議:

      1. 提升自身能力:不斷學(xué)習(xí)、提升自己的技能,可以增加自身在外企中的競爭力,從而爭取到更好的工資待遇。
      2. 關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài):了解外企所在行業(yè)的最新動(dòng)態(tài),把握行業(yè)的發(fā)展方向,有助于你在談薪時(shí)更好地展示自己的價(jià)值。
      3. 積極參與績效評(píng)估:在外企工作期間,積極參與績效評(píng)估,展現(xiàn)出自己的工作能力和貢獻(xiàn),這可以增加獲得績效獎(jiǎng)金的機(jī)會(huì)。
      4. 靈活處理福利待遇:在談薪時(shí),除了關(guān)注工資水平外,也要注重福利待遇的談判,靈活處理各項(xiàng)福利,爭取到更好的待遇。

      小結(jié)

      總而言之,外企的工資待遇一般來說是相對(duì)有競爭力的。然而,具體的工資水平會(huì)受到多種因素的影響,包括地域因素、行業(yè)因素和個(gè)人條件等。要在外企中獲得更好的工資待遇,需要不斷提升自己的能力、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),并靈活處理各種談判事項(xiàng)。希望本文對(duì)你了解外企的工資待遇有所幫助!

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