1. 待遇相對(duì)較好2. 因?yàn)楣闪魧W(xué)生是由國(guó)家資助的，他們?cè)诹魧W(xué)期間享受到了一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助和福利待遇?；貒?guó)后，他們通?？梢垣@得較高的工作崗位和薪資待遇，也有更多的機(jī)會(huì)參與國(guó)內(nèi)的科研項(xiàng)目和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。3. 此外，公派留學(xué)生在留學(xué)期間積累了豐富的國(guó)際經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，這些都是他們回國(guó)后的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。他們還可以借助國(guó)內(nèi)外的學(xué)術(shù)網(wǎng)絡(luò)和資源，進(jìn)行更廣泛的學(xué)術(shù)合作和發(fā)展。因此，公派留學(xué)生的回國(guó)待遇相對(duì)較好。
為什么要出國(guó)留學(xué)，除了出國(guó)留學(xué)本身能得到的價(jià)值之外，還要看看這些我國(guó)對(duì)歸國(guó)留學(xué)生的優(yōu)待政策！
留學(xué)生回國(guó)后，一年內(nèi)購(gòu)買(mǎi)政府指定范圍的自用小汽車(chē)，可享受減免進(jìn)口零部件關(guān)稅和車(chē)輛購(gòu)置稅的優(yōu)惠。根據(jù)車(chē)型不同，總體優(yōu)惠在0.71萬(wàn)~15.21萬(wàn)。目前，大部分國(guó)產(chǎn)合資汽車(chē)品牌都在國(guó)家的號(hào)召下，向留學(xué)生開(kāi)展了免稅優(yōu)惠購(gòu)車(chē)業(yè)務(wù)，如一汽奧迪、華晨寶馬、北京奔馳、一汽大眾、東風(fēng)雪鐵龍、長(zhǎng)安福特等。
購(gòu)買(mǎi)要求：
1.在國(guó)外留學(xué)或從事科學(xué)研究及進(jìn)行學(xué)術(shù)交流一學(xué)年以上（實(shí)際在外總時(shí)間達(dá)到270天以上）
2.完成學(xué)業(yè)后兩年內(nèi)回國(guó)，自首次入境日起未超過(guò)一年
疫情影響下，使留學(xué)生在外學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)、首次入境日期產(chǎn)生了改變，對(duì)免稅購(gòu)車(chē)產(chǎn)生了影響，2021年2月，海關(guān)總署再次放寬規(guī)定，要求學(xué)生的境外學(xué)習(xí)時(shí)間加國(guó)內(nèi)網(wǎng)課時(shí)間不小于270天，同時(shí)以畢業(yè)日期第二日起一年內(nèi)為申請(qǐng)有效期。
留學(xué)回國(guó)人員購(gòu)買(mǎi)免稅車(chē)一人只有一次機(jī)會(huì)。按照辦理流程實(shí)際需要，留學(xué)生買(mǎi)免稅車(chē)要等待一段時(shí)間，一般車(chē)型需等2-3個(gè)月，緊俏車(chē)型需要等待約3-6個(gè)月。
除了這些，留學(xué)生回國(guó)還可以享受到創(chuàng)業(yè)資助、子女教育優(yōu)惠、學(xué)術(shù)支持等優(yōu)待政策。
就業(yè)問(wèn)題是因人而異的。
很多公司企業(yè)都會(huì)有學(xué)歷工資，顧名思義就是基本工資的組成其中一項(xiàng)，根據(jù)你的學(xué)歷就會(huì)產(chǎn)生差異，國(guó)內(nèi)本科、國(guó)內(nèi)碩士，海外本科，海外碩士，學(xué)歷工資都是不一樣的。
收入待遇和你自身努力是直接掛鉤的。
留學(xué)經(jīng)歷提供是一個(gè)平臺(tái)，除了文憑本身，收獲的是眼界，人脈以及做人做事的思考方式。當(dāng)然有人走一趟什么都沒(méi)得到，所以啊終究看個(gè)人。
以上純屬一個(gè)留學(xué)行業(yè)從業(yè)者的愚見(jiàn)。
該公司員工的工資待遇和福利待遇都是非常好的。員工每個(gè)月的工資收入都會(huì)在12000元以上，年底雙薪；員工基本上都有五險(xiǎn)一金，有帶薪年假，有免費(fèi)體檢，有過(guò)節(jié)費(fèi)。
題主你好，以前“留學(xué)熱”是趨勢(shì)，現(xiàn)在正在慢慢成為“歸國(guó)熱”。80%的留學(xué)生選擇了回國(guó)就業(yè)，但并不是每個(gè)人都對(duì)回國(guó)的工作感到滿(mǎn)意，這就要從國(guó)內(nèi)目前景觀設(shè)計(jì)的行業(yè)現(xiàn)狀說(shuō)起了。
相比于其他成熟的產(chǎn)業(yè)，景觀設(shè)計(jì)在中國(guó)依然算是“新”產(chǎn)業(yè)。新產(chǎn)業(yè)的好處是工作機(jī)會(huì)多，門(mén)檻低，上升空間靈活；不足是沒(méi)有統(tǒng)一的行業(yè)衡量標(biāo)準(zhǔn)，工作模式混亂。
景觀設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)是實(shí)用型的專(zhuān)業(yè)，是理論結(jié)合實(shí)踐的模式，因此景觀相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)是增加就業(yè)機(jī)會(huì)的不二法門(mén)。 留學(xué)生可以簡(jiǎn)單的分為學(xué)業(yè)完成歸國(guó)型與海外工作經(jīng)驗(yàn)型，然而對(duì)于景觀設(shè)計(jì)行業(yè)，國(guó)外的工作經(jīng)驗(yàn)是否能成為回國(guó)找工作的籌碼依舊是個(gè)問(wèn)號(hào)。原因是景觀設(shè)計(jì)作為結(jié)合當(dāng)?shù)匚幕尘暗乩砘A(chǔ)的設(shè)計(jì)類(lèi)學(xué)科，在國(guó)外所掌握的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)多多少少都會(huì)在中國(guó)水土不服。大到政府要求，小到個(gè)人喜好，從工作模式到行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，不說(shuō)大相徑庭也至少是各有不同。
留學(xué)生歸國(guó)多少都會(huì)對(duì)職位、薪資和上升空間抱以期望，但是這樣的期望往往是“過(guò)高”的。 實(shí)用性學(xué)科更看重本土工作經(jīng)驗(yàn)，也就是說(shuō)設(shè)計(jì)公司的高薪待遇是需要有本土工作經(jīng)驗(yàn)支撐的。欠缺本土實(shí)習(xí)和就業(yè)經(jīng)歷的“海龜”，在招聘人員看來(lái)并不比本土畢業(yè)生更有優(yōu)勢(shì)，因此期望獲得的待遇很難得到滿(mǎn)足。
所以對(duì)于準(zhǔn)備回國(guó)就業(yè)的景觀留學(xué)生來(lái)說(shuō)，無(wú)論有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)，想要一回國(guó)就找到待遇很棒的設(shè)計(jì)師職位，在國(guó)內(nèi)目前的就業(yè)形勢(shì)下是不現(xiàn)實(shí)的。
不過(guò)，海外留學(xué)的經(jīng)驗(yàn)得到的并不只是一紙文憑，更多的是學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)能力和設(shè)計(jì)思維的提升。即使由于行業(yè)的特性，海歸回國(guó)從頭做起是不可避免的，但從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看，你的綜合能力其實(shí)可以幫助你在國(guó)內(nèi)的行業(yè)中走的更遠(yuǎn)，畢竟景觀設(shè)計(jì)作為一個(gè)“新”產(chǎn)業(yè)，還有很多需要向國(guó)外學(xué)習(xí)的地方，在這一過(guò)程中，海外歸國(guó)留學(xué)生的優(yōu)勢(shì)便會(huì)漸漸凸顯出來(lái)。
除此之外，海外歸國(guó)留學(xué)生還會(huì)經(jīng)歷一段“逆文化適應(yīng)”的適應(yīng)期，這與出國(guó)留學(xué)的時(shí)間長(zhǎng)短有關(guān)，時(shí)間越長(zhǎng)越會(huì)適應(yīng)國(guó)外“個(gè)人利益高于集體利益”的文化。就景觀設(shè)計(jì)來(lái)說(shuō)，即使國(guó)外也會(huì)有常有加班的現(xiàn)象，但加班費(fèi)和補(bǔ)助往往能平衡overwork的狀態(tài)。但剛一回國(guó)的海歸卻必須面對(duì)國(guó)內(nèi)目前“集體利益高于個(gè)人利益”的傳統(tǒng)，所以心態(tài)的調(diào)整也是海外歸國(guó)留學(xué)生所必須面對(duì)的。
總而言之，中國(guó)的景觀行業(yè)仍然需要大量的人才去完善，景觀設(shè)計(jì)的留學(xué)生在剛回國(guó)的時(shí)候優(yōu)勢(shì)可能并沒(méi)有很明顯，而且還要投入時(shí)間和精力去適應(yīng)本土文化，但這是一個(gè)積累的過(guò)程。
但工作一段時(shí)間后，留學(xué)生的優(yōu)勢(shì)就會(huì)逐漸顯現(xiàn)，海外求學(xué)的經(jīng)歷帶來(lái)的更加廣闊視野、中西結(jié)合的思維方式、創(chuàng)新的理念，以及毫無(wú)疑問(wèn)的外語(yǔ)交流能力，在全球化的今天，無(wú)疑是國(guó)內(nèi)景觀設(shè)計(jì)行業(yè)所需要的綜合性的人才，我們可以相信，這樣的人就在那些海歸之中。
以上，望有幫助。
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如對(duì)藝術(shù)留學(xué)、保研、院校、專(zhuān)業(yè)、作品集有更多問(wèn)題，可私信康石石咨詢(xún)。
杭州、深圳對(duì)有學(xué)歷的人都很友好，求職創(chuàng)業(yè)落戶(hù)口都有很大優(yōu)惠
可以回國(guó)，沒(méi)有新冠的，通過(guò)安檢回來(lái)以后必須隔離14天
1、在國(guó)外正規(guī)高等學(xué)?；蚩蒲袡C(jī)構(gòu)進(jìn)修、學(xué)術(shù)訪問(wèn)、攻讀學(xué)位(學(xué)歷)并在外居住6個(gè)月及以上，擬回國(guó)工作的留學(xué)人員可申請(qǐng)開(kāi)具《留學(xué)回國(guó)人員證明》。
2、申請(qǐng)人應(yīng)持有效學(xué)生簽證(STUDENT)在英全日制高校攻讀本科(含)以上學(xué)位;或持學(xué)術(shù)訪問(wèn)簽證(ACADEMIC VISITOR)在英國(guó)高校進(jìn)修;或持WORK PERMIT(工作許可)簽證在英國(guó)高校、科研院所從事博士后研究。
3、攻讀學(xué)位人員申請(qǐng)時(shí)應(yīng)已獲得學(xué)位證書(shū)或校方出具的畢業(yè)證明信。
留學(xué)生回國(guó)求職渠道方式是多種，首先可以參加春秋校園招聘獲留學(xué)生專(zhuān)場(chǎng)招聘，另外還可以通過(guò)人才招聘網(wǎng)站，企業(yè)網(wǎng)申，獵頭以及個(gè)人關(guān)系推薦等均可。
需要根據(jù)情況而定。是否需要視情況而定。如果留學(xué)生有良好的語(yǔ)言能力，充分掌握了目標(biāo)市場(chǎng)的文化背景，并且有足夠的市場(chǎng)調(diào)研材料，那么撰寫(xiě)一份有力的回國(guó)文案是有可能的。但是，如果留學(xué)生沒(méi)有以上條件，可以考慮與專(zhuān)業(yè)的廣告公司合作，讓專(zhuān)業(yè)的團(tuán)隊(duì)來(lái)完成文案的撰寫(xiě)任務(wù)?？傊罱K的目標(biāo)是要確保返回國(guó)內(nèi)的文案能夠有效地傳達(dá)出品牌的價(jià)值和形象，給目標(biāo)客戶(hù)留下深刻印象。
