高速養(yǎng)護工辛苦。
一年沒有節(jié)假日，而且還得24小時待命，高速路上有車禍凌晨2點也得過去，冬天坎高速路兩邊的木頭，割草，冬天下雪除雪 撒鹽 裝 爐灰防滑往高速弄。非常辛苦的工作。
相關(guān)說明
道路養(yǎng)護就是對道路的保養(yǎng)和維護。道路養(yǎng)護工的工作職責便是維護道路及道路上的構(gòu)筑物和設(shè)施，盡可能保持道路使用性能，及時恢復破損部分，保證行車安全、舒適、暢通，節(jié)約運輸費用和時間。
道路養(yǎng)護采取正確的技術(shù)措施，提高工程質(zhì)量，延長道路的使用年限
工資每個地方都不一樣的，基本就1200到1500左右，但是福利好，過節(jié)會發(fā)獎金的，400-600，還有購物卡。
如果你是外地的人的話，那邊可以提供住宿。
如果你是在家那邊上班，平時可以回家的，有接送車。
不包吃，平時吃飯是自己給錢，我們這邊每個月...全國高速不一樣咯，1500-8000不等 甚至還有更高的 隸屬中鐵的都低點 公務員的主要是油水高 國企，福利好點主要負責路上維修、坑槽修補、橋梁檢測、專項工程、綠化等等，說白了就是要確保道路完好，車輛行駛安全、舒適、道路清潔，除了警察的事不管（比如說車輛超速、超載），什么都管，比較雜。
山東高速養(yǎng)護公司正式職工基本工資3900元＋獎勵津貼（綜合4000-6000）元，每月有評星級獎，（400-1400）有績效獎，單位提供食宿，專車接送，有升職空間（班長基本工資5000元＋獎金津貼），公休4天，入五險一金。整體情況比較好，畢竟是國有企業(yè)很穩(wěn)定。
鐵路養(yǎng)護工待遇很好。
鐵路維修工月薪在六千元出頭。
由于各個鐵路局的不同因而職工的收入也有所不同。以呼鐵局為例，工務段線路維修工一般在六千多元，如果單位受到另外獎勵時職工可以拿到七千元的月薪收入，但有時也可能受到扣罰那就不好說了。所以作為一名普通鐵路維修工在確保安全生產(chǎn)的前提下要優(yōu)質(zhì)保量完成任務贏得自己的那份收入。
高速養(yǎng)護員的待遇因地區(qū)、公司和個人經(jīng)驗等因素而異。以下是關(guān)于高速養(yǎng)護員工資待遇的詳細三點：
1. 基本工資：高速養(yǎng)護員的基本工資因地區(qū)、公司和個人經(jīng)驗而異。一般來說，新手養(yǎng)護員的基本工資可能在當?shù)刈畹凸べY標準之上，經(jīng)驗豐富的養(yǎng)護員則可能獲得較高的基本工資。此外，一些公司可能提供定期的加薪機會，以吸引和留住員工。
2. 福利待遇：高速養(yǎng)護員通?？梢韵硎芤欢ǖ母＠觯ㄎ咫U一金（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金）、帶薪休假、年度體檢等。具體福利待遇可能因公司而異，因此在選擇工作時，請仔細了解所提供福利的詳細情況。
3. 工作環(huán)境和工作強度：高速養(yǎng)護員的工作環(huán)境和工作強度可能因地區(qū)、氣候和公司要求而有所不同。在一般情況下，高速養(yǎng)護員的工作環(huán)境較為艱苦，需要在戶外工作，面對惡劣的天氣條件。此外，養(yǎng)護工作可能需要在高速公路上進行，需要注意交通安全。在繁忙的節(jié)假日或惡劣天氣期間，養(yǎng)護員的工作強度可能會增加，需要加班加點。
綜上所述，高速養(yǎng)護員的待遇受多種因素影響。在選擇這份工作時，請充分考慮自己的興趣、職業(yè)規(guī)劃和生活需求，以便做出明智的決策。同時，不斷提高自己的技能和經(jīng)驗，以爭取更好的待遇和發(fā)展機會。
有。
1.交通事故為主的外部通行車輛傷害
一是通行車輛闖入作業(yè)區(qū)發(fā)生交通事故。高速公路通行車輛車速較快，日常養(yǎng)護作業(yè)一般封閉部分車道，通行環(huán)境發(fā)生變化，車速和車輛之間安全行車距離都會發(fā)生較大變化，如果現(xiàn)場作業(yè)區(qū)布設(shè)不規(guī)范，再加上駕駛?cè)藛T超速、走神等原因，車輛極有可能闖入作業(yè)區(qū)對作業(yè)人員造成人身傷害，群死群傷風險較大。二是作業(yè)車輛、人員個體發(fā)生交通事故。
綠籬機、澆水車等車輛移動作業(yè)，或者作業(yè)人員因各種原因穿越高速公路隔離帶，通行車輛高速經(jīng)過時可能發(fā)生交通事故；三是危化品車輛行駛高速公路發(fā)生火災，特別是隧道爆燃事故，會對周邊作業(yè)人員造成傷害。
2.作業(yè)過程的內(nèi)部風險
一是路塹邊坡底部作業(yè)時，可能遇到落石、塌方等；路堤邊坡作業(yè)時，作業(yè)人員可能發(fā)生墜落摔傷。
二是路面作業(yè)時，作業(yè)車輛、設(shè)備在施工過程中由于視覺盲區(qū)、觀察疏忽等原因?qū)χ車藛T造成傷害，比如瀝青路面銑刨、除雪車燈；電焊、氣焊的使用可能發(fā)生灼傷、燙傷、觸電，氧氣、乙炔瓶的使用可能會發(fā)生火災、爆炸，噴灑農(nóng)藥作業(yè)可能引起中毒。
3000元左右，河北聯(lián)通公司派遣工待遇是3000元左右。如果能夠加上績效和獎金的話，差不多一個月能拿到5000元工資。河北聯(lián)通派遣工作待遇一般并不高，都是一些對外屬比較出差還很累。
有的，政府開支，不是在編警察，人事在其他單位，借調(diào)到警察部門。
高速公路巡警屬于公安交通警察，如某某大隊，屬于公安系統(tǒng)，應該是事業(yè)編制。山東高速公路股份有限公司平均工資為6751元/月，其中55%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月，11%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，山東高速公路股份有限公司年終獎平均40571元。 山東高速公路股份有限公司員工分享說：職員-主管-部長-財務總監(jiān)，晉升機會基本靠關(guān)系，能力只是錦上添花，各級別公里待遇差別相比其他企業(yè)來說小，但是門檻高，不好進，校招都是研究生起步，普通職員年收入（稅后）在12萬左右，各項福利好，節(jié)假日交通出差餐補都有
河北省高速正或員工待遇相當不錯。享受事業(yè)單位待遇，卻五險一金，年終也有績效獎和精神文明獎，平時在崗位工作每月平均能拿到4500元的基礎(chǔ)工資，年終績效獎和精神文明獎都到手年平均工資60000元一70000左右的工資收入，相當不錯的工資待遇而且工作崗位穩(wěn)定。
河北省高速正式員工的待遇是參照公務員待遇標準執(zhí)行的。高速公路員工參公待遇，這是河北省交通廳的相關(guān)規(guī)定員工的身份屬于合同制。
