對(duì)于有學(xué)歷的人來說，滿足以下條件可以認(rèn)定為E類人才：具有博士學(xué)位；具有博士研究生學(xué)歷，獲得以下專業(yè)技術(shù)成果之一的人才：獲區(qū)、縣（市）級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)，承擔(dān)設(shè)區(qū)市級(jí)以上課題、科研項(xiàng)目，取得授權(quán)專利（前3位完成人），制定地方標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或國家標(biāo)準(zhǔn)（前3位完成人），出版著作，編寫教材，在國內(nèi)外核心期刊發(fā)表過學(xué)術(shù)論文（前2位作者）。
經(jīng)認(rèn)定的E類人才可根據(jù)類別享受相應(yīng)的居留落戶、住房補(bǔ)貼、子女入學(xué)、醫(yī)療保障等待遇。目前高層次人才住房補(bǔ)貼再度提升，E類人才租房補(bǔ)貼提高到2500元/月；
芯片行業(yè)的待遇是設(shè)計(jì)和研發(fā)崗位，月薪20,000人民幣以上行政管理人員，月薪10,000人民幣左右，總體的收入差距還是非常高的。
深圳人才安居房待遇這個(gè)問題問的很直接，我可以這樣回答你兩個(gè)問題，一般人才來深圳工作的尚8年以上的都會(huì)給安置住房，首先要看看你是怎樣的一個(gè)人才，首先在深圳人才和普通員工政府大力支持住房公積金。深圳實(shí)行人才工作受到的待遇，住房公積金是一個(gè)很好的推廣。
在二線城市很多地方，有人才a到G類的劃分，一般低級(jí)人才就是雙一流高校博士畢業(yè)，自動(dòng)化為低級(jí)人才有很多相應(yīng)的落戶措施，但是如果說有好的待遇的話基本是沒有的，只不過方便你買房不用搖號(hào)了而已，其他的根本很雞肋了，相當(dāng)于沒有待遇。
住房租售補(bǔ)貼。向入選E類、F類人才的高校畢業(yè)生配租90㎡、40㎡人才住房,租金為評(píng)估價(jià)的30%,累計(jì)不超過5年;向入選E類、F類人才分別配售120㎡、90㎡人才住房,購買價(jià)格為備案價(jià)的60%、70%。向新全職在溫企業(yè)或高校、科研院所工作,目前無住房的E類、F類人才每年發(fā)放3萬元和1萬元的租房補(bǔ)貼,累計(jì)不超過5年,按年度發(fā)放。
就業(yè)補(bǔ)貼。對(duì)新全職來溫工作的40周歲以下博士,給予8萬元就業(yè)補(bǔ)貼;對(duì)畢業(yè)5年內(nèi)新來溫中小微企業(yè)就業(yè)的碩士、本科生、?？粕?分別給予4萬元、2萬元、1萬元就業(yè)補(bǔ)貼。
基本上待遇人均一年大約10萬，新員工大約7萬，而快退休的員工（最長工齡）最多到15萬。
唯一的好處就是存下錢，現(xiàn)在抽水蓄能是目前國家大力發(fā)展的，但是新建的抽水蓄能發(fā)電站都是在偏僻地區(qū)。
如果是負(fù)責(zé)電站運(yùn)行、檢修肯定要去電站值守。
D類以上人才子女入讀民辦小學(xué)、初中的，由教育部門按每人每學(xué)年2萬元標(biāo)準(zhǔn)給予學(xué)費(fèi)補(bǔ)貼。目前無住房的D類以上人才每月2400元租房補(bǔ)貼。
D類作為高層次人才儲(chǔ)備，在申報(bào)沈陽市各類資助項(xiàng)目計(jì)劃時(shí)與高層次人才享受同等待遇。
1-可給予A類人才最高500萬元獎(jiǎng)勵(lì)，“一人一議”解決首套購房問題。
2-可給予B類人才最高250萬元獎(jiǎng)勵(lì)和150萬元首套購房補(bǔ)貼。
3-可給予C類人才最高50萬元獎(jiǎng)勵(lì)和100萬元首套購房補(bǔ)貼。
①租房補(bǔ)貼：首次在我市企業(yè)就業(yè)或創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生，博士2000元/月、碩士1000元/月、本科500元/月、?？?00元/月。
②購房補(bǔ)貼：首次在我市企業(yè)就業(yè)或創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生，首次在我市主城區(qū)購買住房的，按博士15萬/人、碩士6萬/人、本科學(xué)歷2萬/人。
七大服務(wù)保障事項(xiàng)清單
1、安居保障
經(jīng)認(rèn)定的A、B、C類人才，可根據(jù)相關(guān)規(guī)定申請(qǐng)新區(qū)范圍內(nèi)商品房購房搖號(hào)、人才公寓購買、專家公寓入住資格;經(jīng)認(rèn)定的D類人才可申請(qǐng)高新區(qū)人才公寓購買資格。
2、教育保障
經(jīng)認(rèn)定的A、B、C類人才子女享受成都隔新區(qū)公辦義務(wù)教育階段學(xué)校及公辦、公益幼兒園教育保障。
3、醫(yī)療保障
經(jīng)認(rèn)定的A、B、C、D類人才可享受規(guī)定醫(yī)院就醫(yī)“綠色通道”服務(wù)。
4、交通補(bǔ)助
經(jīng)認(rèn)定的A、B、C類人才可享受每月定額交通補(bǔ)助。
5、政務(wù)服務(wù)
經(jīng)認(rèn)定的A、B、C類人才在成都高新區(qū)政務(wù)服務(wù)中心可享受審批服務(wù)事項(xiàng)的全程代辦、協(xié)調(diào)督辦等服務(wù)。
6、融資服務(wù)
經(jīng)認(rèn)定的A、B、C類人才可優(yōu)先享受融資對(duì)接服務(wù)。
7、文化服務(wù)
經(jīng)認(rèn)定的A、B、C類人才可免費(fèi)參加成都新區(qū)宣傳部]舉辦的音樂會(huì);可免費(fèi)使用區(qū)域公共文化館、圖書館、體育館。
