如果你了解正規(guī)企業(yè)招聘流程，你就知道問題出在哪里了。
Hr先在網(wǎng)上篩選符合條件人，比如專業(yè)、學(xué)歷、年齡等關(guān)鍵指標(biāo)，符合的下載。之后才送到公司的用人部門看具體的簡(jiǎn)歷內(nèi)容，部門主管看簡(jiǎn)歷后覺得可用才會(huì)通知面試。你應(yīng)該是在第二關(guān)被刷了，看來你的簡(jiǎn)歷不夠分量，是不是你沒用體現(xiàn)你有哪些專業(yè)技能、優(yōu)點(diǎn)、長(zhǎng)處什么的，方法和步驟：
我們可以用word來制作表格，首先打開word文檔，在上面的菜單欄中找到【插入】。
單擊插入，在工具欄中找到表格，可以任意插入想要的表格也可以自己繪制表格。
然后可以在表格中輸入需要的文字。
在表格工具中，可以對(duì)表格進(jìn)行刪改，插入表格等。
大功告成。
好的簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括以下幾個(gè)方面：
篇幅一頁，排版整潔，重點(diǎn)突出，文字精煉，無格式錯(cuò)誤
篇幅一頁：簡(jiǎn)歷一頁紙是一個(gè)全世界通用的不成文規(guī)定，因?yàn)榭梢院芊奖愕目焖贋g覽并判斷候選人是否匹配。內(nèi)容過少無法判斷，內(nèi)容太多則重點(diǎn)不夠清晰，剛好一頁紙的長(zhǎng)度是HR最喜歡看到的。
排版整潔：排版整潔和一頁紙一樣，是為了讓易讀性更強(qiáng)。網(wǎng)上販賣的各種設(shè)計(jì)模板其實(shí)完全不具有實(shí)用性，因?yàn)檎蟹窃O(shè)計(jì)崗的只想清晰的看到你的經(jīng)歷并不想感受你的審美，而設(shè)計(jì)崗的同學(xué)，你真的好意思用別人做的模板投簡(jiǎn)歷嗎。
重點(diǎn)突出：好的排版應(yīng)該按重要性排列位置，比如學(xué)生要突出教育經(jīng)歷要放在前面。而工作1年以上的就應(yīng)該重點(diǎn)突出工作經(jīng)驗(yàn)，所以教育經(jīng)歷放在工作經(jīng)歷后面。根據(jù)個(gè)人情況如何想突出教育或者工作經(jīng)歷提前。另外所有經(jīng)歷應(yīng)該按照時(shí)間倒序排列，這是簡(jiǎn)歷的通用規(guī)范，因?yàn)樽罱慕?jīng)歷對(duì)招聘方來說是最重要的。
文字精煉：終于說到最重要的了。在一份簡(jiǎn)歷上，文字描述其實(shí)就是最重要的部分。從文字描述中基本可以看出一個(gè)人有沒有相關(guān)的素質(zhì)和能力。在簡(jiǎn)歷中虛無的自我評(píng)價(jià)是沒有意義的，“領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)” 你做過什么？“2年自媒體經(jīng)驗(yàn)” 你做出了什么成果？
無格式錯(cuò)誤：其實(shí)很多時(shí)候能夠決定你是否被錄用的往往是一些非常小的細(xì)節(jié)。
也許你的簡(jiǎn)歷版面已經(jīng)獲得了HR的好感，也許你的經(jīng)歷描述已經(jīng)幫你獲得了面試機(jī)會(huì)，但是在面試時(shí)一邊聊一邊看著你的簡(jiǎn)歷的HR可能就因?yàn)橐恍└袷藉e(cuò)誤皺起了眉頭，對(duì)你的能力產(chǎn)生了質(zhì)疑。
尤其是90%的實(shí)習(xí)工作、初級(jí)工作招聘方都很看重“細(xì)心”這個(gè)能力。
雖然用人單位已經(jīng)有了候選人簡(jiǎn)歷，候選人最好去面試的時(shí)候還是帶上簡(jiǎn)歷，因?yàn)椋?/p>
1.用人單位那天可能打印機(jī)壞了，打不出你的電子簡(jiǎn)歷了；
2.用人單位可能把簡(jiǎn)歷弄混了，你帶一份簡(jiǎn)歷可以算是幫了用人單位一個(gè)忙（曾經(jīng)有一次，我所在的公司同一天同名同姓的兩個(gè)人來面試不同部門，HR果然弄混了）
3.如果通過獵頭投遞簡(jiǎn)歷，用人單位看到的可能是被獵頭“美化”過的簡(jiǎn)歷，被“美化”過的簡(jiǎn)歷上未必是你真正想要表達(dá)的自我，所以，帶一份自己的簡(jiǎn)歷吧。
面試是為了工作，工作就是合作和解決問題，在面試的時(shí)候考慮各種情況，包括帶上備用簡(jiǎn)歷，本身就體現(xiàn)了不錯(cuò)的工作能力。
第一、進(jìn)廠面試自己帶一份簡(jiǎn)歷是對(duì)面試單位的尊重，也給了一個(gè)別人了解自己的窗口。
第二、做普工并沒有特別規(guī)定不能戴眼鏡。要看你所在的單位從事的行業(yè)以及你所從事的工種而言！希望可以對(duì)你有所幫助！
去面試的話最好帶一份簡(jiǎn)歷，而且紙質(zhì)版的簡(jiǎn)歷最好和網(wǎng)上的不一樣，詳細(xì)一點(diǎn)介紹自己特長(zhǎng)的和工作經(jīng)歷。另外還要注意簡(jiǎn)歷的排版，越簡(jiǎn)單明了越好。一頁紙就行了。目前好多公司都會(huì)給你一張應(yīng)聘表重新填的，填完之后，再將你的簡(jiǎn)歷夾在里面。另外記得面試盡量穿正裝，或者就穿干凈整潔的衣服。機(jī)會(huì)只留給有準(zhǔn)備的人，現(xiàn)在的HR很注重細(xì)節(jié)的。希望你能早日找到自己心儀的工作。
帶一份也好，不帶也可。理論上是不需要帶的因?yàn)榍舐殨r(shí)候已經(jīng)投送過簡(jiǎn)歷，面試時(shí)簡(jiǎn)歷應(yīng)該也在面試官手里當(dāng)然不排除有些做事不正規(guī)的，連簡(jiǎn)歷都沒看就面試了
你好！
被瀏覽不一定就會(huì)被招面，用人單位也是需要先過濾一遍，選出符合自己要求的人員簡(jiǎn)歷。建議你有目的的去選些用人單位主動(dòng)投放簡(jiǎn)歷。會(huì)增加你的面試機(jī)會(huì)
僅代表個(gè)人觀點(diǎn)，不喜勿噴，謝謝。
淘寶美工簡(jiǎn)歷一般寫以下幾個(gè)方面：
1、基本信息
姓名、性別、年齡、學(xué)歷、聯(lián)系方式、照片等基礎(chǔ)信息
2、掌握技能
PS、AI等常用軟件，這塊可以簡(jiǎn)明寫出熟練程度
3、從業(yè)經(jīng)歷
重點(diǎn)：寫出之前的作品，如果有淘寶美工經(jīng)歷，寫明行業(yè)、店鋪等
4、美觀
讓你的簡(jiǎn)歷像個(gè)美工的簡(jiǎn)歷，自己在格式上、形式上有一定設(shè)計(jì)。
以上是基本的美工簡(jiǎn)歷內(nèi)容，重點(diǎn)還是放在從業(yè)經(jīng)歷上，對(duì)自己的作品，之前店鋪的情況可以簡(jiǎn)單羅列。如果現(xiàn)在有作品可以適當(dāng)展示。還有第四點(diǎn)，既然是美工，別讓面試人員看你的簡(jiǎn)歷太平淡，自己設(shè)計(jì)下。
面試客服簡(jiǎn)歷的寫法
1、仔細(xì)看一下你的招聘需求，里面有列明對(duì)候選人的要求
2、針對(duì)這些要求，結(jié)合你的特點(diǎn)來寫，特出你的亮點(diǎn)
3、客服分很多種類，看你在哪個(gè)平臺(tái)工作，是網(wǎng)絡(luò)客服，電話客服還是其他類別
4、針對(duì)不同種類的要求，突出你的能力。
比如網(wǎng)絡(luò)客服，可能要求打字的速度；電話客服要求聲音的質(zhì)感等等。
5、總之你要針對(duì)崗位要求，突出你的勝任力。祝求職成功！
面試時(shí)最好再自帶一份簡(jiǎn)歷，因?yàn)槊嬖噯挝幻嬖嚨娜藛T可能不止你一個(gè)，他們并不能區(qū)分哪份是誰的簡(jiǎn)歷
