聯(lián)盛是重慶監(jiān)理行業(yè)的龍頭。
重慶監(jiān)理規(guī)范的主要編制單位。起點高，平臺多。國際項目管理最高獎首獲者。看你本人是看重什么方面。賽迪監(jiān)理有限公司很好，公司位于北京市海淀區(qū)紫竹院路66號14層，隸屬于國家工業(yè)和信息化部中國電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究院。是國內(nèi)最早從事信息化工程規(guī)劃、設(shè)計、咨詢與監(jiān)理服務(wù)的第三方專業(yè)機構(gòu)。服務(wù)覆蓋自立項至運營的工程全生命周期。
待遇挺好的，中冶賽迪是由世界500強企業(yè)中國冶金科工集團公司控股的國有大型科技型企業(yè)，是以市場為導向，以設(shè)計為龍頭，工藝、設(shè)備、三電相結(jié)合的技術(shù)服務(wù)和基于核心產(chǎn)品系統(tǒng)集成的鋼鐵工程技術(shù)公司，
中國綜合實力最強之一的鋼鐵設(shè)計院-中冶集團重慶鋼鐵設(shè)計研究總院將其主營業(yè)務(wù)及相關(guān)資質(zhì)轉(zhuǎn)入中冶賽迪，2003年以來在全國勘察設(shè)計企業(yè)營業(yè)收入百強排名中一直位列前五強。
1 待遇相對較好。2 賽迪研究院是一家國內(nèi)知名的研究機構(gòu)，其待遇在同行業(yè)中處于較高水平，除了基本工資外還有年終獎、績效獎金等福利待遇。3 此外，賽迪研究院注重員工的職業(yè)發(fā)展，提供良好的培訓和晉升機會，對于有潛力和能力的員工也會提供更多的發(fā)展空間和福利待遇。總的來說，賽迪研究院的待遇是相對較好的，也有良好的發(fā)展前景。
監(jiān)理員工資要看地區(qū)，在云南一般為800---1500（看能力、看崗位），若5年后考了中級職稱再參加全國監(jiān)理工程師考試，獲取證書的專業(yè)監(jiān)理工程師一般可有3000---5000（看崗位），獲取監(jiān)理工程師的一般可有4000--6000（看崗位、運氣）。
但不知你畢業(yè)后是什么情況。
考試的難度嘛，會者不難，難者不會。
我了解到他們公司在待遇方面是比較優(yōu)厚的。具體的待遇包括以下幾個方面：
薪資福利：珠海賽迪生電氣為銷售人員提供有競爭力的薪資待遇，包括基本工資、績效獎金、銷售提成等。同時，還會提供一些額外的福利，如五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。
培訓和發(fā)展：公司注重銷售人員的培訓和發(fā)展，會提供專業(yè)的銷售技巧培訓和產(chǎn)品知識培訓，幫助銷售人員提升自己的銷售能力和職業(yè)發(fā)展。
職業(yè)晉升機會：珠海賽迪生電氣為銷售人員提供良好的職業(yè)晉升機會，通過不斷的努力和業(yè)績表現(xiàn)，銷售人員有機會晉升為銷售主管、銷售經(jīng)理等職位，實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展的目標。
工作環(huán)境和氛圍：公司注重營造良好的工作環(huán)境和團隊氛圍，提供良好的工作條件和支持，讓銷售人員能夠更好地發(fā)揮自己的能力和潛力。請注意，具體的待遇可能會因個人能力、工作表現(xiàn)和公司政策而有所不同。如果你對珠海賽迪生電氣的銷售待遇還有其他疑問，可以進一步了解或咨詢他們的人力資源部門。希望對你有所幫助
據(jù)我所知，監(jiān)理的收入并不算高。一般同崗位的監(jiān)理，收入是比不過工程企業(yè)的工程師的，筆者所在的城市，工程師收入大約8000，監(jiān)理只有四五千
廣州地鐵監(jiān)理待遇挺好的，我有個朋友的朋友就在里面上班，聽我朋友無意中說過，包吃包住拖平均月薪八千到一萬三四左右，雙休，國家法定日，五險一金都有！又沒什么壓力任務(wù)，當然，最終還是要看哪個崗位，管理崗位當然會高一點，普通崗位也有六七千！
賽迪顧問是賽迪經(jīng)略的母公司，待遇還可以，上市公司直屬工信部賽迪研究院。
主要區(qū)別股東、投資方向以及經(jīng)營范圍。
中冶賽迪集團有限公司成立于1990年五月，注冊資本23億人民幣，是中國冶金科工股份有限公司全資子公司。主要從事投資業(yè)務(wù)、及相關(guān)資產(chǎn)經(jīng)營，資產(chǎn)管理，建設(shè)項目工程咨詢，工程管理和規(guī)劃管理等領(lǐng)域。
賽迪信息全稱：賽迪工業(yè)和信息化研究所集團有限公司。曾用名：賽迪信息產(chǎn)業(yè)集團有限公司。是一家大型IT信息服務(wù)企業(yè)，隸屬于中國電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究院。
