好過。農(nóng)業(yè)銀行招聘員工是逢進必考，只要是報考人員學(xué)習(xí)基礎(chǔ)好，在筆試中應(yīng)該是很好通過的。如果學(xué)習(xí)不好基礎(chǔ)差也不是好過的。
面試好過
農(nóng)業(yè)銀行筆試通過率不高。根據(jù)往年農(nóng)業(yè)銀行筆試情況來看，農(nóng)業(yè)銀行筆試通過率在30%左右，相對來說是比較低的。農(nóng)業(yè)銀行招知聘考試是不對外公布，所以具體分數(shù)線是沒有辦法知道，但是考生正確率做題達到模擬題的80%上，過農(nóng)業(yè)銀行筆試是沒有問題的。
難度系數(shù)不大，比較好過線的。
中信銀行2022校園招聘筆試難度中等水平。
中信銀行由北森出題進行全國統(tǒng)考，和北森出題的其他銀行一樣，考情不太穩(wěn)定，但英語和EPI部分的題型和題量一直相對穩(wěn)定，筆試難度中等水平。
中信銀行筆試內(nèi)容
一、綜合知識
綜合知識部分考察的學(xué)科比較雜，包括金融、法律、管理、經(jīng)濟、會計、計算機、市場營銷、百科常識、時事政治、銀行特色知識共10個學(xué)科。
二、英語
英語包括選詞填空和閱讀理解兩個部分。
三、EPI
EPI考查言語理解、資料分析和圖形推理等，都是單選題。
四、金融卷/理工卷
增添選做題，考生可以根據(jù)自己的崗位和實際情況選擇金融卷或者理工卷。
既好過，又不好過。對不同的人就有不同的感受。對學(xué)習(xí)好的人來說，就相對好過，對學(xué)習(xí)差一點的人來說，就不容易過。考的人多時，就不好過，人少就好過。
不好過。通過率在15%到20%左右,每年的競爭都非常激烈。面對不是很高的通過率。
浦發(fā)銀行校園招，筆試采用上機考試的形式。
英語：共20道題：10個單項選擇、2篇閱讀理解10題。題量較大整體難度比四級稍難，但比六級簡單?？忌梢酝ㄟ^做四六級英語真題來練習(xí)備考。
EPI：共47道題包括10個言語理解，10個邏輯推理，10個圖形推理，10個資料分析，7個思維策略，難度小于國考。
綜合知識：共50道題，考查內(nèi)容包括金融類、經(jīng)濟類、管理類。綜合知識考查的知識面比較廣、難點比較多。
性格測試：性格測試部分類似于MBTI職業(yè)性格測試，主要考察考生的職業(yè)匹配性和考生的性格是否有偏差。性格方面難度較低不用花過多的時間復(fù)習(xí)，只要不是過于極端且真實回答，都不會被刷掉。
怎么說呢？看你積累的知識豐不豐富，有人一次就過，有人12次都沒過
筆試難度不大。
但過程較為漫長，需要考生有較高的耐心。筆試題型主要為政治理論、英語、計算機等科目，考試難度一般，但需要考生掌握相關(guān)知識，具備較強的邏輯能力。如果考生能夠熟練掌握考試內(nèi)容，及時有效地解答考題，則有望通過考試。
農(nóng)業(yè)銀行系統(tǒng)單位每年在招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生，是一般都會通過筆試和面試兩種方式進行考試，筆試通過率不是很高的，大約有30%左右的同學(xué)可以通過，所以筆試不是十分容易通過的
學(xué)校資相對而言還是比較好過的，主要是面試，你要熟悉課本，而且是1到6年級的課本，相對而言還是3到6年級的比較重要
不好過因為山西焦煤是一家國有企業(yè)，對于招聘的人才有很高的要求，筆試內(nèi)容涉及到多個領(lǐng)域，包括專業(yè)知識、英語、邏輯等方面，難度系數(shù)相對較高。此外，競爭激烈，考生數(shù)量眾多，給自己設(shè)置一個較高的目標，刻意備戰(zhàn)提高綜合能力很有必要。如果你打算參加山西焦煤的招聘筆試，需要提前做好充分準備，多進行模擬測試、查漏補缺，還需要尋找一些資料或者參加培訓(xùn)班來提高知識素質(zhì)和應(yīng)對能力。
