1.工程經(jīng)理是很主觀的東西，主要看你在公司的表現(xiàn)，項目經(jīng)理大多數(shù)都是土建工程師發(fā)展上去的，因為土建結(jié)構(gòu)是工程的主要部分，其他水電工程都是配合土建工程的。
總工，你至少要對自己所學的方面很了解，還要了解工程相關的東西，工作年限，證件。
2.注冊公用設備工程師。
3.房地產(chǎn)行業(yè)絕對穩(wěn)定，無論國家怎么控制房地產(chǎn)都是有利潤的，最好找一家大的房地產(chǎn)，不僅不會失業(yè)，你的工資也會節(jié)節(jié)高升。
1、現(xiàn)場工程質(zhì)量管理、進度控制、安全文明施工控制、技術管理、款項支付;
2、施工組織設計、技術方案的分析評定、關鍵部位施工方案及關鍵工序施工工藝把關;
3、設備材料驗收、關鍵工序的隱蔽和驗收、工程驗收;
4、與承包商、監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)溝通;
5、熟悉國家及本地與工程專業(yè)有關的規(guī)范要求;
6、熟悉政府相關部門對消防、自來水、天然氣、排水、供暖通風入網(wǎng)報建流程、要求及收費標準;
7、報批報建及配套手續(xù)的辦理
答：甲方工程師的職責是： 甲方代表應該身具“協(xié)調(diào)管理”兼“技術管理”的角色，他代表業(yè)主對整個工程項目從施工準備到竣工驗收全過程實行管理和監(jiān)督，所以實際上也是一個總體協(xié)調(diào)和管理者。
在協(xié)調(diào)方面，又分對外協(xié)調(diào)和對內(nèi)協(xié)調(diào)，對外負責協(xié)調(diào)政府部門、業(yè)主和相關單位的關系，對內(nèi)綜合協(xié)調(diào)設計單位、監(jiān)理單位、施工單位和使用管理部門之間的關系，確保實現(xiàn)整個項目按期投入使用。
在施工的時候，甲方代表不可能代替監(jiān)理和施工單位的質(zhì)檢員來管理工程質(zhì)量，他的工作重心應該以協(xié)調(diào)為主，但也不能放松施工管理，所以要充分利用和管理好監(jiān)理和施工管理人員，對整個工程進行宏觀和微觀方面的管理。
甲方代表應縱覽全局，對工程從施工方案可行性研究、施工準備、施工實施到工程竣工的每一個過程、每一個環(huán)節(jié)都應有相應的技術管理措施和方法。
面試題各公司不盡相同。一般而言，都會考一些最基礎的東西，來看你學的扎不扎實。
比如，我經(jīng)歷過的面試題里，最經(jīng)常遇到的就是畫出星三角接線圖。相信專業(yè)人員都會知道，但真的讓你在紙上畫出來，你真的能完全無誤的畫好嗎？
再就是最基礎的PLC小功能程序編寫，很常見的小程序，如果，寫不出來，那么被錄用的機會很小。
因為最近都參加了好幾家公司的音頻算法工程師面試主要總結(jié)一下
1.自我介紹
2.會根據(jù)你自我介紹的內(nèi)容針對性的提問
3.講一下AEC都有哪些步驟
4.講一下自適應濾波的原理
5.NLP的步驟
6.噪聲估計的方法有幾種
基礎知識題：這類題目會測試應聘者對硬件工程基礎知識的掌握程度，如電路理論、數(shù)字邏輯、微處理器架構(gòu)等。
請解釋什么是歐姆定律，并給出其在電路設計中的應用。
描述一下你在數(shù)字電路設計中常用的幾種邏輯門電路，并解釋它們的工作原理。
專業(yè)技能題：這些問題會針對應聘者的專業(yè)技能進行測試，如PCB設計、嵌入式系統(tǒng)開發(fā)、硬件調(diào)試等。
你使用過哪些PCB設計軟件？請描述一下你設計PCB板的流程。
請談談你在嵌入式系統(tǒng)開發(fā)方面的經(jīng)驗，包括你使用過的工具和編程語言。
實踐經(jīng)驗題：這類題目會詢問應聘者在過去的項目或工作中遇到的實際問題以及他們的解決方案。
請描述一個你在硬件調(diào)試過程中遇到的最困難的問題，以及你是如何解決的。
在你的職業(yè)生涯中，有沒有一個項目讓你特別自豪？為什么？請談談你在這個項目中的貢獻。
解決問題能力題：這類題目會提供一個假設的場景，要求應聘者展示他們?nèi)绾畏治龊徒鉀Q問題。
假設你在設計一個新的電路板時，發(fā)現(xiàn)某個元件的性能不穩(wěn)定，你會如何定位并解決這個問題？
如果你在一個緊迫的項目中遇到了一個技術難題，而你的團隊成員對此都沒有經(jīng)驗，你會怎么做？
行業(yè)知識題：這些問題會測試應聘者對硬件工程行業(yè)的了解程度，包括最新的技術趨勢、市場動態(tài)等。
你認為目前硬件工程領域最大的技術挑戰(zhàn)是什么？為什么？
請談談你對物聯(lián)網(wǎng)（IoT）在硬件工程中的應用和未來發(fā)展的看法。
1、甲方的職責： 甲方代表應該身具“協(xié)調(diào)管理”兼“技術管理”的角色，他代表業(yè)主對整個工程項目從施工準備到竣工驗收全過程實行管理和監(jiān)督，所以實際上也是一個總體協(xié)調(diào)和管理者。
在協(xié)調(diào)方面，又分對外協(xié)調(diào)和對內(nèi)協(xié)調(diào)，對外負責協(xié)調(diào)政府部門、業(yè)主和相關單位的關系，對內(nèi)綜合協(xié)調(diào)設計單位、監(jiān)理單位、施工單位和使用管理部門之間的關系，確保實現(xiàn)整個項目按期投入使用。
在施工的時候，甲方代表不可能代替監(jiān)理和施工單位的質(zhì)檢員來管理工程質(zhì)量，他的工作重心應該以協(xié)調(diào)為主，但也不能放松施工管理，所以要充分利用和管理好監(jiān)理和施工管理人員，對整個工程進行宏觀和微觀方面的管理。
甲方代表應縱覽全局，對工程從施工方案可行性研究、施工準備、施工實施到工程竣工的每一個過程、每一個環(huán)節(jié)都應有相應的技術管理措施和方法。
做好圖紙會審、技術交底等工作，盡最大可能減少因圖紙失誤造成的損失，把好材料進場關。 2、甲方的權力：
1）督促、監(jiān)督監(jiān)理、施工單位進場，并辦理作業(yè)面的移交手續(xù)。從人員、材料、施工機械設備、機械安裝、資料準備、臨時設施的搭建等方面進行管理。
2）處理好臨時用水、用電的使用，施工、場外道路的落實，標準點的引入等。
3）認真熟悉圖紙，組織圖紙會審，提出圖紙中存在的問題。
4）充分利用好監(jiān)理單位，加強督促監(jiān)理單位做好對施工單位現(xiàn)場的施工管理。
5）強化合同管理制度，做到說話辦事必有依據(jù)，出現(xiàn)問題應根據(jù)合同對施工單位進行懲罰。
面試流媒體工程師的流程1、自我介
面試的流程 1、自我介紹 2、你做過最自豪的項目 3、SQL題目 4、互相交流 這是一般的面試流程，自我介紹部分基本是我在說，面試官在聽，項目介紹自我感覺一般，說了之前一個媒體業(yè)務的項目；SQL題目考察的是留存的寫法；最后是交流一下公司的工作時間，常做的工作等等。
1、個人基本情況：出生年月、家庭背景、教育背景、工作經(jīng)歷等。
2、專業(yè)知識：與所應聘職位相關的專業(yè)知識，例如煤炭地質(zhì)、勘探技術、地質(zhì)勘探儀器的使用、地質(zhì)數(shù)據(jù)的處理等。
3、工作能力：包括溝通能力、解決問題的能力、團隊協(xié)作能力等方面。4、個人愛好：個人興趣愛好、特長等方面。
5、行業(yè)動態(tài)：對煤炭行業(yè)的了解、對該公司的了解以及對該行業(yè)的發(fā)展趨勢等。
做甲方工程師也是會有前途的。有比較豐富的工作經(jīng)驗和一些相應的專業(yè)知識，做甲方工程師的時候可以把自己的工作經(jīng)驗和甲方工程師有關的專業(yè)和知識有效地聯(lián)系起來，這樣的話可以逐漸熟悉甲方工程師的有關工作，通過一定的時間實踐，就可以在甲方工程師這樣的崗位做的更好。
