職位
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江蘇瑞恒新材料科技2021校園招聘
2021年08月01日 網(wǎng)申截止
企業(yè)簡(jiǎn)介
中化集團(tuán)現(xiàn)為國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)監(jiān)管的國(guó)有企業(yè)，總部在北京。2017年世界500強(qiáng)排行榜排名第143位。2011年12月1日，揚(yáng)農(nóng)與中化國(guó)際簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議后，中化國(guó)際為揚(yáng)農(nóng)提供了一個(gè)全新的國(guó)際化發(fā)展平臺(tái)，揚(yáng)農(nóng)與中化國(guó)際進(jìn)行全方位融合。江蘇瑞恒新材料科技有限公司成立于2017年5月，注冊(cè)資本10億元，是中化集團(tuán)化工事業(yè)部產(chǎn)業(yè)集聚、優(yōu)化升級(jí)和高質(zhì)量發(fā)展的重要平臺(tái)。重點(diǎn)規(guī)劃了芳烴、烯烴下游、高性能材料等三大產(chǎn)業(yè)，打造循環(huán)、綠色、配套的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)平臺(tái)。
福利薪酬
薪酬：瑞恒員工薪酬由固定薪酬、月度和年度績(jī)效工資、骨干獎(jiǎng)勵(lì)、項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、中夜班費(fèi)、運(yùn)轉(zhuǎn)班費(fèi)、保密費(fèi)、技能等級(jí)津貼、動(dòng)態(tài)激勵(lì)薪酬、購(gòu)房貼息補(bǔ)貼、總經(jīng)理特別獎(jiǎng)勵(lì)等組成。
福利：
1、按當(dāng)?shù)匾?guī)定政策為勞動(dòng)合同制員工繳納“五險(xiǎn)一金” 6%住房補(bǔ)助。
2、發(fā)放節(jié)日慰問(wèn)、書(shū)報(bào)費(fèi)、防暑降溫費(fèi)、療養(yǎng)費(fèi)等。
3、在班期間為員工提供工作餐。
4、為員工提供免費(fèi)集體宿舍（僅需自付水電，若員工自行租房，補(bǔ)貼500/月）
5、為員工上下班提供定點(diǎn)廠車(chē)等。
招聘崗位
化工生產(chǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)物流、電氣儀表、質(zhì)監(jiān)分析等生產(chǎn)崗位。
應(yīng)聘條件
大專及以上學(xué)歷，化工工藝、物流管理、交通運(yùn)輸、電氣類、自動(dòng)化類、質(zhì)監(jiān)分析類相關(guān)專業(yè)。
恒海醫(yī)療科技是一家專注于醫(yī)療科技研發(fā)和創(chuàng)新的企業(yè)，提供領(lǐng)先的醫(yī)療設(shè)備和解決方案。作為行業(yè)中的領(lǐng)軍者，我們一直在尋找優(yōu)秀的人才加入我們的團(tuán)隊(duì)。以下是我們目前招聘的崗位信息：
職位描述：負(fù)責(zé)醫(yī)療器械研發(fā)項(xiàng)目的策劃、設(shè)計(jì)和實(shí)施，參與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和改進(jìn)工作；進(jìn)行技術(shù)研究和創(chuàng)新，解決產(chǎn)品技術(shù)難題；參與醫(yī)療設(shè)備的測(cè)試和驗(yàn)證。
任職要求：
職位描述：負(fù)責(zé)臨床試驗(yàn)項(xiàng)目的規(guī)劃、組織和執(zhí)行，確保試驗(yàn)過(guò)程符合法規(guī)要求；參與試驗(yàn)報(bào)告的撰寫(xiě)和研究數(shù)據(jù)的分析；與醫(yī)院、研究中心等溝通合作。
任職要求：
如果您對(duì)以上崗位感興趣并符合要求，請(qǐng)將您的簡(jiǎn)歷發(fā)送到hr@henghai-medtech.com，并在郵件標(biāo)題中注明申請(qǐng)的崗位。我們會(huì)盡快與您聯(lián)系，謝謝！
感謝您閱讀恒海醫(yī)療科技招聘崗位信息，我們致力于為醫(yī)療行業(yè)提供高品質(zhì)的產(chǎn)品和解決方案。如果您想在醫(yī)療科技領(lǐng)域發(fā)展，并且希望加入創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，我們期待與您合作。
可以。
公司位于甘肅省蘭州市城關(guān)區(qū)東崗東路1681號(hào)瑞德摩爾萬(wàn)國(guó)港22-5206號(hào)-33，主要業(yè)務(wù)有：系統(tǒng)集成、網(wǎng)絡(luò)工程、市場(chǎng)信息咨詢與調(diào)查、電腦圖文設(shè)計(jì)、金融設(shè)備的銷售及技術(shù)研發(fā)、計(jì)算機(jī)軟件、網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)、電子領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓。
作為中國(guó)的一線科技城市，武漢在創(chuàng)新科技領(lǐng)域擁有著豐富的資源和優(yōu)越的發(fā)展環(huán)境。本文將為您詳細(xì)介紹武漢創(chuàng)新科技領(lǐng)域的招聘信息，幫助您更好地了解這一行業(yè)的就業(yè)機(jī)會(huì)。
武漢作為一座充滿活力的城市，涌現(xiàn)出了眾多優(yōu)秀的科技企業(yè)和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。隨著國(guó)家對(duì)創(chuàng)新科技產(chǎn)業(yè)的重視和支持，武漢的創(chuàng)新科技領(lǐng)域蓬勃發(fā)展，為求職者提供了廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。
以下是武漢創(chuàng)新科技領(lǐng)域的部分招聘信息：
對(duì)于想在武漢創(chuàng)新科技行業(yè)發(fā)展的求職者，以下是一些建議：
武漢創(chuàng)新科技領(lǐng)域充滿機(jī)遇與挑戰(zhàn)，希望通過(guò)本文的介紹，能夠?yàn)榍舐氄咛峁┮恍椭蛦l(fā)。只有不斷學(xué)習(xí)和提升，才能在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的行業(yè)中脫穎而出，實(shí)現(xiàn)個(gè)人的職業(yè)目標(biāo)。
發(fā)招聘信息時(shí)，需要注意以下幾點(diǎn)：
1.明確招聘需求：招聘需求需要清晰明確，包括招聘職位、需求技能和資格條件等信息。這樣可以為招聘信息編寫(xiě)提供清晰的方向。
2.選擇合適的渠道：選擇合適的招聘渠道可以更好地為目標(biāo)用戶提供招聘信息?？梢赃x擇用人單位官網(wǎng)、招聘網(wǎng)站、社交媒體平臺(tái)、招聘信息發(fā)布網(wǎng)站等多種渠道發(fā)布招聘信息。
3.編寫(xiě)招聘信息：招聘信息應(yīng)該簡(jiǎn)潔易懂，重要信息要突出，例如職位名稱和職責(zé)、崗位要求、薪資水平、工作時(shí)間和地點(diǎn)等信息。同時(shí)，應(yīng)該避免使用測(cè)試性質(zhì)的語(yǔ)言，只需簡(jiǎn)單明了地解釋需要的能力。
4.注重形式設(shè)計(jì)：形式設(shè)計(jì)是招聘信息發(fā)布時(shí)需要特別注意的一個(gè)方面。合適的字體、顏色和排版使招聘信息更加具有吸引力。
5.及時(shí)反饋：在招聘過(guò)程中，應(yīng)該及時(shí)跟蹤求職者的申請(qǐng)，了解求職者的面試狀態(tài)，及時(shí)反饋結(jié)果。這樣可以在面試和篩選階段加快招聘進(jìn)程。
6.保護(hù)隱私：在招聘信息中不宜露出企業(yè)、團(tuán)隊(duì)的聯(lián)系方式等重要隱私。
需要注意的時(shí)，招聘信息可以依據(jù)格式、渠道和內(nèi)容等方面分類，具體招聘信息的如何發(fā)布要依據(jù)企業(yè)需求和情況而不同。
濰坊恒聯(lián)紙業(yè)最近的招聘信息招聘2名全職人員，條件是經(jīng)驗(yàn)不限、 本科 、 20歲-30歲，待遇是五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、節(jié)日福利餐補(bǔ)/工作餐、班車(chē)接送。
1、首先先要申請(qǐng)前程無(wú)憂的賬號(hào)、然后登陸前程無(wú)憂的賬號(hào)。、要選擇正確的入口哦！
2、然后登陸賬號(hào)，注意企業(yè)名和會(huì)員名要區(qū)分開(kāi)。
3、然后可以看到企業(yè)相關(guān)的信息，再點(diǎn)擊上邊的的職位發(fā)布。
4、然后按照相關(guān)要求填寫(xiě)招聘信息，有標(biāo)*號(hào)的都要填寫(xiě)
5、然后填好公司郵箱，或者其他個(gè)人郵箱就可以了。最后點(diǎn)擊發(fā)布。就會(huì)進(jìn)入前程無(wú)憂后臺(tái)審核，然后過(guò)一段時(shí)間就能夠?qū)徍送ㄟ^(guò)了。
發(fā)布招聘信息有以下幾個(gè)步驟：
選擇平臺(tái)：首先選擇一個(gè)合適的招聘平臺(tái)，比如智聯(lián)招聘、前程無(wú)憂、BOSS直聘等。這些平臺(tái)擁有廣泛的用戶群體，能夠幫助你吸引更多的求職者。
創(chuàng)建賬號(hào)：在選擇好平臺(tái)后，你需要?jiǎng)?chuàng)建一個(gè)賬號(hào)，以便發(fā)布和管理招聘信息。這個(gè)過(guò)程可能需要一些時(shí)間，因?yàn)槟阈枰峁┮恍┢髽I(yè)信息和驗(yàn)證一些信息。
編寫(xiě)崗位描述：在發(fā)布招聘信息之前，你需要編寫(xiě)一個(gè)清晰的崗位描述，包括職位名稱、工作地點(diǎn)、工作職責(zé)、任職要求等。這將幫助求職者更好地了解這個(gè)職位，并決定是否申請(qǐng)。
上傳招聘信息：在平臺(tái)發(fā)布招聘信息之前，你需要上傳招聘信息，包括招聘的職位、薪資待遇、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等信息。
發(fā)布招聘信息：完成上述步驟后，你可以發(fā)布招聘信息。在發(fā)布之后，你需要密切關(guān)注招聘進(jìn)展，及時(shí)回復(fù)求職者的申請(qǐng)，并安排面試等相關(guān)事宜。
更新招聘信息：如果已經(jīng)招聘到合適的人選，你需要及時(shí)更新招聘信息，讓其他求職者知道該職位已經(jīng)有人選。
以上是一個(gè)基本的發(fā)布招聘信息的步驟。但是具體步驟可能會(huì)根據(jù)不同的平臺(tái)和不同的企業(yè)有所差異。你可以根據(jù)具體情況進(jìn)行調(diào)整。
發(fā)布招聘信息需要經(jīng)過(guò)以下步驟：
1、確定需求：具體招聘內(nèi)容，招聘人數(shù)及條件等；
2、制作招聘信息：清晰的表達(dá)崗位的職位要求、相關(guān)待遇；
3、發(fā)布招聘信息：選擇合適的招聘媒介，有效發(fā)布招聘信息；
4、面試招聘：準(zhǔn)備好問(wèn)題并仔細(xì)面試；
5、錄用：根據(jù)面試結(jié)果進(jìn)行錄用安排。
相關(guān)要求:18-40歲,中專及以上,服從公司管理,積極踏實(shí),吃苦耐勞。
工作時(shí)間:8:30-17:30,周末雙休, 存在加班情況。
福利待遇:
綜合薪資:4.5K--6K
上班通勤:公司提供武漢三鎮(zhèn)通勤班車(chē)
食宿:公司提供免費(fèi)工作餐、員工宿舍(4人間)
五險(xiǎn)一金:入職及按照國(guó)家規(guī)定購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金
